广西农投糖业集团股份有限公司(证券简称:*ST广糖,代码:000911)于2026年4月29日发布2025年度ESG报告,这是公司第二份可持续发展报告。报告依据深交所《可持续发展报告指引》、GRI Standards、CASS-ESG 6.0等标准编制,全面披露了公司在环境、社会及治理方面的实践与绩效。作为广西唯一地方国有上市糖企,公司聚焦甘蔗制糖主业,2025年实现营业总收入246,665.68万元,总资产362,256.39万元,纳税总额10,690.95万元。
可持续发展治理
公司建立了由董事会战略决策主导的ESG管理工作小组,覆盖13家并表子公司,并自2024年起投入使用ESG数字化管理平台,实现资料标准化采集与智能分析。报告期内,公司识别出25项可持续发展议题,其中7项具有财务重要性的议题已围绕“治理、战略、影响、风险和机遇管理、指标与目标”四要素进行披露。利益相关方沟通覆盖股东、员工、供应商、客户、社区等九类群体。
环境维度(E)
应对气候变化
公司参照TCFD框架识别气候风险与机遇。温室气体排放数据如下:
| 指标 | 单位 | 2025年 |
|---|---|---|
| 范围一排放量 | 吨CO2e | 4,363.59 |
| 范围二排放量 | 吨CO2e | 22,427.41 |
| 温室气体排放总量 | 吨CO2e | 26,781.45 |
| 温室气体减排量 | 吨CO2e | 1,013.35 |
明阳制糖公司提出“零碳”目标:2025-2030年持续降低范围一和范围二排放,2035年实现范围二净零排放,2060年实现范围一和范围二零排放。报告未披露范围三排放数据,也未计算碳排放强度(单位营收排放量),投资者需关注后续进展。
环境合规管理
环保投入2,123.69万元,环保事故0起,污染物监测合格率100%。公司及6家子公司通过ISO 14001认证,伶利制糖公司、舒雅公司获评广西“绿色工厂”。废水排放量214.10万吨,化学需氧量44.75吨;废气中氮氧化物365.86吨、二氧化硫31.01吨、烟尘26.27吨。一般废弃物产生量238,601.92吨,循环利用量125,196.53吨,循环利用率约52.5%。危险废弃物产生量35.76吨,处置量35.01吨。
能源利用
能源消耗总量37,049.27吨标煤,外购电力39,935,621千瓦时,光伏发电4,610兆瓦时。蔗渣使用量72,769.87吨,作为生物质燃料。侨虹公司、侨旺公司利用屋顶分布式光伏发电,采用“自发自用,余电上网”模式。
水资源利用
总用水量37,890,255吨,循环用水量36,098,094吨,水循环与再利用率95.27%。东江制糖公司废水回收率100%。
社会维度(S)
乡村振兴与产业帮扶
公司通过甘蔗订单合同与蔗农建立长期合作,2024/2025榨季兑付蔗款16.93亿元。全年投入甘蔗发展扶持资金约1.8亿元(其中无偿资金约0.7亿元)。消费帮扶采购产品195.44万元,帮助农户销售农产品119.42万元。投入帮扶资金1,431.02万元,帮扶人口61.35万人。
创新驱动
研发投入968.09万元,占主营业务收入0.39%,研发人员298人。全年立项研发项目16项,获得授权发明专利1项、实用新型专利2项,制定企业标准3项。累计授权专利43项(发明专利7项、实用新型35项、外观设计1项)。明阳制糖公司联合清华大学、广西大学的“蔗糖生产过程协同优化控制关键技术创新及工程应用”获广西科学技术进步奖二等奖。
产品安全与质量
公司白砂糖品牌蝉联全国糖业质量评比23连冠。产品抽检合格率100%,客户满意度98.96分。侨旺公司生产车间良品率94.4%(目标96.5%),产品开箱合格率97.78%(目标100%),产品交货及时率90%(目标>95%),部分质量指标未达成,需关注改进措施。
供应链安全
供应商总数743家,本地化比例81.56%,向当地供应商采购支出比率89.20%。拥有质量管理体系认证的供应商35家,环境管理体系认证23家,职业健康安全管理体系认证10家。因不合规被中止或否决的供应商均为0家。
员工权益
员工总数2,601人,男性占比69.43%,女性30.57%,少数民族员工1,681人,残疾员工35人。劳动合同签订率100%,社会保险覆盖率100%。员工培训投入85.89万元,培训覆盖率92.98%。职业健康与安全方面,安全生产事故1起,因工作关系死亡0人,隐患排查整改率100%,安全教育培训覆盖比率92.82%。
治理维度(G)
党建引领
公司党委下设36个党组织(5个党委、2个党总支、29个党支部),党员535名。2025年新发展党员7名。党委理论学习中心组学习7次,开展“第一议题”学习30次。所属企业立项24个“书记领办”项目。
治理结构
董事会由9名董事组成,其中独立董事3名(占比1/3)。下设审计、预算、战略、薪酬与考核、提名五个专门委员会。报告期内召开股东会6次、董事会9次。董事、高管薪酬报酬累计256.12万元。
商业道德与合规
参加反商业贿赂及反贪污培训的管理层人数占比100%,廉政从业等有关商业道德书签署率100%。案件办结率96%。报告期内未发生不合规事件、未发生税务违规、未发生不正当竞争诉讼。
数据安全与客户隐私
网络安全等级保护NC管理平台测评结果为二级安全保护等级。开展数据安全培训14次,参与438人。报告期内未发生客户隐私泄露事件。
总结
*ST广糖2025年度ESG报告在环境合规、乡村振兴、产品质量等方面展现了扎实的实践成果,明阳制糖公司零碳工厂、伶利制糖公司药用辅料糖项目、人工智能+甘蔗智慧管理平台等亮点突出。但需关注:研发投入占营收比例仅0.39%,低于行业平均水平;侨旺公司部分质量目标未达成;报告未披露范围三排放及碳排放强度数据。作为国有上市糖企,公司在党建引领、乡村振兴方面的投入体现了国企担当,但ESG绩效与管理层激励的挂钩机制尚未明确披露。
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。
郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。
