天邦食品(002124)2025年度ESG报告解读

天邦食品股份有限公司（股票代码：002124）于2026年4月29日发布其首份环境、社会及公司治理（ESG）报告，全面披露2025年度在可持续发展方面的实践与绩效。此前公司已连续八年发布社会责任报告。本报告依据深交所《可持续发展报告编制指南》及GRI标准编制，时间跨度覆盖2025年1月1日至12月31日。

实质性议题与双重重要性

报告通过双重重要性分析，识别出七项最为重要的议题：食品质量与安全、合规经营与风险管理、保障合作农户权益、可持续供应链、利益相关方沟通、保障投资者权益、可持续发展治理。这些议题既反映了公司经营活动对经济、社会及环境的实质性影响（影响重要性），也体现了ESG因素对公司财务绩效的潜在影响（财务重要性）。

ESG治理架构

公司建立了“决策层—管理层—执行层”三级可持续发展治理架构。董事会下设战略与可持续发展委员会，负责监督ESG战略与目标进展；管理层设可持续发展部，执行层由25人组成的ESG执行小组覆盖食品安全、水资源、温室气体等关键领域。ESG绩效已全面纳入各级管理层薪酬考核体系，考核指标包括食品安全、水资源管理、温室气体排放、安全生产、可持续供应链等，考核权重根据职责差异化设置。

环境维度：绿色循环与碳减排

应对气候变化与温室气体排放

2025年，天邦食品温室气体排放总量为79.44万吨二氧化碳当量（范围一65.94万吨，范围二13.50万吨），总排放强度为1.464吨二氧化碳当量/吨产品，较2024年的1.594吨/吨产品下降8.2%。公司以2025年为基准年，设定2026年排放强度降低1.5%、2030年降低15%的目标，并承诺不晚于2030年实现碳达峰、不晚于2050年实现碳中和。

公司通过低蛋白日粮（豆粕占比降至9%）、种养循环、光伏发电等措施推进减排。截至2025年末，光伏装机容量114.5兆瓦，年发电量8,508.61万度，减排4.51万吨CO2e。绿电替代比例从2024年的1.58%提升至6.11%。此外，公司拥有2个VCS项目约45万吨碳指标待售卖，3个VCS项目约28万吨碳指标待签发，并计划于2026年提交CCER减排量签发申请。

环境合规与污染防治

公司建立三级环保管控体系，2025年完成758场次巡检。环保投入合计6,496.36万元，其中升级改造3,239.87万元，运营3,256.49万元。废水、废气、固废均实现合规管控，危险废弃物合规处理率100%，病死猪无害化处理率100%。

需关注的风险信号：报告期内发生环保处罚事件7件，共缴纳罚款196.08万元。公司虽已按要求整改，但处罚数量较2024年的6件有所增加，投资者需持续关注后续合规表现。

水资源与循环经济

2025年总取水量692.18万立方米，养殖取水强度13.28立方米/吨产品，较2024年的13.95下降4.8%。废水回用量31.29万立方米（2024年7.48万），回用比例显著提升。液态有机肥资源化利用537.12万立方米，服务农田21.05万亩，土壤固碳7.16万吨CO2e，为农户减投增收约4,210万元。

社会维度：乡村振兴与产业协同

合作农户与乡村振兴

公司坚持“公司+农户”模式，2025年累计与962家农户签订代养协议，养殖规模约186万头，年出栏约296万头，为农户创收6.79亿元（2024年5.44亿元）。通过液态有机肥还田，广西贵港甘蔗地亩产提升33.3%，助农增收139.86万元。

员工权益与培训

截至2025年末，员工总数6,302人，女性占比27.98%，残疾员工28人。劳动合同签订率、社会保险覆盖率、体检覆盖率均为100%。员工满意度85.2%。人均培训时长10.97学时，培训覆盖率100%。公司设立职工代表董事，完善民主管理。

产品质量与动物福利

公司通过ISO9001、ISO22000、HACCP及BRC认证，产品出厂合格率100%，2025年未发生食品安全事件及产品召回。推行无抗养殖，3个养殖场通过无抗产品认证，抗生素用量较2024年减少30%。动物福利方面，实施二氧化碳致晕人道屠宰，并建立从饲料到餐桌的全流程可追溯体系。

可持续供应链

供应商总数971家，其中中国供应商939家，海外32家。供应商准入100%采用环境和社会标准筛选，2025年终止合作不合格供应商54家。饲料100%散装化运输，减少包装浪费。

治理维度：合规与反腐

公司治理与投资者权益

董事会由7名董事组成，其中独立董事3名，独立董事占比42.86%。2025年召开董事会9次、股东会2次，董事出席率100%。公司建立投资者多渠道沟通机制，全年接听热线1,550次，回复互动易问题410条，回复率100%。

需关注的治理风险：报告期内公司收到宁波证监局两份《行政监管措施决定书》，涉及募集资金未按期归还及未及时披露重大诉讼进展。公司及相关人员被采取责令整改、出具警示函及监管谈话措施。此外，公司目前处于预重整阶段（宁波中院已准许延长预重整期至2026年5月9日），审计报告被出具带持续经营重大不确定性段落的无保留意见。投资者应密切关注重整进展及退市风险。

反商业贿赂与反贪污

2025年查处违规违纪案件18起，刑事立案8起，挽损金额303.6万元。反腐培训覆盖全体员工，覆盖率100%，员工廉洁自律承诺书签订率100%。举报人保护机制完善，设有专门举报通道及奖励制度。

党建治理

截至2025年末，在册党员292人，其中女性党员71人，党员平均年龄37.4岁。公司坚持党建引领，将党建融入公司治理。

关键绩效总结

综合评估

天邦食品2025年度ESG报告在信息披露的完整性和量化程度上较往年社会责任报告有显著提升，尤其在温室气体核算、碳减排路径、种养循环实践等方面提供了详实数据。公司ESG治理架构完善，已将ESG绩效纳入管理层薪酬考核。然而，报告亦暴露若干风险点：环保处罚事件增加、公司处于预重整阶段带来的持续经营不确定性、以及治理层面收到的监管警示函。投资者在评估公司长期价值时，需综合考量其在ESG领域的积极进展与当前面临的财务及合规挑战。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。