圣湘生物科技股份有限公司于2026年4月30日发布其第五份ESG报告,全面披露2025年度在环境、社会及治理方面的实践与绩效。报告遵循上交所可持续发展报告指引、GRI标准等框架,并首次引入双重重要性原则进行议题评估。
治理与合规:董事会独立性提升,ESG管理闭环初现
董事会结构
- 董事会由11名董事组成,其中独立董事4名(占比36.36%),女性董事1名(占比9%)。
- 下设战略、薪酬与考核、提名、审计四个专门委员会,报告期内共召开董事会13次,出席率100%。
风险管理与内控
- 构建“三道防线”风险管理体系,报告期内完成内部审计项目16项,发现问题363项,整改完成率100%。
- 未发生因信息披露违规或环境问题受处罚事件。
商业道德
- 开展反腐败培训7次,覆盖277人,总时长654小时,员工廉洁承诺书签署率100%。
- 未发生贪污腐败诉讼事件。
环境绩效:碳排放强度披露,绿色工厂运营稳健
气候变化
- 温室气体排放总量(范围一+范围二)为11,074.59吨CO2e,排放强度为6.75吨CO2e/百万元。
- 范围一排放135.47吨CO2e,范围二排放10,939.11吨CO2e。
- 公司通过“国家绿色工厂”资质复核,并披露了节能降碳措施,如LED照明覆盖率超95%、优化生产排班每年降低间接碳排放约800吨CO2e。
环境合规
- 环保投入276.70万元,占营业收入0.17%。
- 废水排放量6,388.4吨,排放强度3.89吨/百万元;废弃物合规处置率100%。
- 未发生环境行政处罚事件。
资源利用
- 能源消耗总量2,615.18吨标准煤,强度1.59吨标煤/百万元。
- 总用水量200,494.2吨,用水强度122.14吨/百万元。
- 公司实施循环经济措施,如冷链包装箱可重复使用。
社会绩效:研发投入高增长,员工权益保障全面
科技创新
- 研发投入30,856.21万元,占营业收入18.80%。
- 研发人员519人,占比24.39%;其中博士32人,硕士244人。
- 累计获得专利830件(含发明专利174件),报告期内新增专利166件。
- 全球首款人工智能分子POCT入围国家揭榜挂帅项目,多款产品获NMPA注册。
员工权益
- 员工总数2,128人,劳动合同签订率100%,社保覆盖率100%。
- 女性员工占比约50%(研发团队中女性263人,男性256人)。
- 员工培训覆盖率100%,培训总时长25,675小时,人均培训时长约12小时。
- 工伤率0.38%,职业病发生率0%,员工体检覆盖率100%。
供应链管理
- 仪器来料检验合格率95.4%,试剂来料检验合格率99.69%。
- 供应商廉洁自律承诺书签订率100%,SRM系统上线实现近100%供应商数字化管理。
- 不存在逾期支付中小企业款项情况。
数据安全
- 未发生数据安全及客户隐私泄露事件,通过网络安全等级保护备案。
社会责任:累计捐赠近5亿元,聚焦医疗可及性
- 报告期内,公司向西藏地震灾区捐赠90套活动板房,向湖南湘江新区教育基金会捐赠200万元。
- 启动五年援疆计划,捐赠检测试剂支持边疆女性健康。
- 携手联合国儿童基金会在蒙古启动妇儿健康公益计划。
- 累计捐赠近5亿元现金及物资。
关键绩效汇总
| 指标 | 2025年数据 |
|---|
| 温室气体排放强度(范围一+范围二) | 6.75吨CO2e/百万元 |
| 研发投入占营收比例 | 18.80% |
| 员工培训覆盖率 | 100% |
| 重大质量事故 | 0次 |
| 安全生产事故 | 0起 |
| 环保处罚事件 | 0起 |
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