思瑞浦(688536)2025年ESG报告解读

思瑞浦2025年ESG报告解读：以创新为核，构建可持续发展韧性

思瑞浦微电子科技（苏州）股份有限公司（股票代码：688536）于2026年5月1日发布2025年度ESG报告。报告显示，公司在2025年实现营业收入21.4亿元，总资产68.8亿元，净利润1.73亿元。在ESG治理层面，公司构建了“决策层-管理层-执行层”三级架构，由董事会战略与可持续发展委员会统筹，并首次依据双重重要性原则完成议题评估。报告期内，公司获得EcoVadis企业社会责任评估集团级银牌（全球前15%），信息披露获上交所A级评价。

治理维度：合规筑基，透明治理

思瑞浦持续优化治理结构，2025年完成监事会撤销，其职能由董事会审计委员会承接。董事会由9名成员组成，其中独立董事3名（占比33.33%），审计、薪酬与考核、提名委员会中独立董事占比达66.7%。报告期内召开董事会7次，审议通过47项议案，董事出席率100%。

公司建立了商业道德委员会，由董事担任主席，涵盖内控、财务、人力、法务等部门。报告期内，反腐败专项培训覆盖董事、高管及全体员工，覆盖率达100%。同时，公司完善了举报机制，设立举报邮箱audit@3peak.com，并严格保护举报人权益。

创新与数据安全：研发驱动，技术护城河

作为Fabless模式的模拟芯片设计企业，思瑞浦2025年研发投入5.88亿元，同比增长1.93%，占营收比例27.46%。研发人员544人，占总员工62.03%。公司累计获得专利授权331项，集成电路布图设计284项，知识产权总数677项。

在清洁技术领域，公司累计获得98项有效专利授权，涵盖降低能耗、节约原材料、延长产品寿命等方向。2025年启动4个光通信相关项目及6个高效电源管理芯片项目，助力下游行业绿色转型。

数据安全方面，公司依据ISO 27001、TISAX等标准完成55项风险场景评估，建立三级信息安全组织架构。报告期内未发生数据安全及客户隐私泄露事件，IT请求关闭率达97.74%。

质量与供应链：精益管理，责任延伸

公司坚持“零缺陷”质量文化，已通过ISO 9001、IATF 16949、ISO 26262等体系认证。2025年产品合格率≥97.9%，汽车产品失效率≤1ppm，连续改善项目完成15项（目标≥12项）。客户投诉关闭率100%，非汽车客户满意度92.8分，汽车客户满意度97.58分。

供应链管理方面，公司对75家生产供应商进行ESG评估，本地供应商占比92.00%（含港澳台）。新供应商BCM及CSR调查覆盖率100%，供应商审计计划完成率100%。所有主要生产供应商完成冲突矿产声明，原材料均来自RMI认证合格冶炼厂。

员工与社会：以人为本，多元包容

截至2025年末，公司员工总数877人，其中男性591人，女性286人。女性高管占比33%，中层及以上女性管理者占比24%。公司劳动合同签订率、社会保险覆盖率均为100%，全年未发生劳动纠纷。

职业健康安全方面，公司总部、苏州测试工厂及子公司iCM均通过ISO 45001认证。报告期内未发生工伤、职业病及火灾事故，三级安全教育完成率100%。

社会责任方面，公司通过电源管理芯片助力“家电下乡”，DCDC芯片TPP36208获中国家电研究院市场使用认证。同时组织员工参与“双节慈善跑”及“珍珠计划”公益项目。

环境与气候：绿色运营，低碳实践

公司依据TCFD框架识别气候风险与机遇，建立三级气候治理架构。2025年温室气体排放数据如下：

苏州测试工厂获评“苏州市2A级绿色工厂”，通过FMCS系统实时监控能耗，实施空压机降压运行、冷冻水泵改造等节能项目。2025年购买绿色电力证书10 MWh，减排6.19吨CO2。范围3方面，通过分贝通、滴滴平台统计商务旅行碳排放，其中电动汽车出行较燃油车减排26,196 kg CO2。

废弃物管理方面，全年处理废弃物60,448.3 kg，其中危险废物700.8 kg，一般工业固废35,581 kg，可回收废物24,166.5 kg，均委托有资质单位合规处置。

总结与展望

思瑞浦2025年ESG报告在治理透明度、研发创新、员工发展及环境管理方面展现了扎实的实践成果，尤其在双重重要性评估、清洁技术专利布局及供应链ESG管理上具有亮点。报告数据披露较为完整，未发现明显的“漂绿”信号。未来，公司需持续关注范围3排放的量化与减排路径，并进一步将ESG绩效与管理层激励深度挂钩。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

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