泰和科技(300801)2025年度ESG报告解读

山东泰和科技股份有限公司（股票代码：300801）于2026年4月21日发布其2025年度环境、社会及治理（ESG）报告，这是公司连续第四年发布ESG报告。报告严格遵循深交所可持续发展报告指引及GRI标准，系统披露了公司在环境、社会及治理维度的管理实践与绩效数据。

ESG治理与双重重要性

公司构建了由董事会、总经理、ESG工作小组及各职能部门组成的四级ESG治理架构，董事会承担全面领导责任。2025年，公司系统开展双重重要性分析，识别出26项潜在ESG议题，其中化学品安全、公司治理、职业健康与安全、产品和服务安全与质量、环境合规管理位列前五。

稳健合规：治理维度

董事会多元化与独立性

• 董事会共5人，其中女性董事2名，占比40%。
• 独立董事2名，占比40%，审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会中独立董事占比均为66.67%。
• 报告期内召开董事会9次，审议议案48个。

商业道德与反腐败

• 2025年开展2场合规专题培训，覆盖201人次。
• 报告期内未发生反垄断及不正当竞争相关诉讼或行政处罚。
• 建立多元化举报申诉渠道，保护举报人。

合规经营与风险管理

• 内审部对货币资金、采购、销售、固定资产等领域开展全面审计。
• 成立风控小组与纪律委员会，识别供应链、法律合规、运营等关键风险。
• 保持纳税信用A级，未发生重大税务处罚。

低碳践行：环境维度

应对气候变化

公司参照TCFD框架系统识别气候风险与机遇。2025年温室气体排放数据如下：

分析： 2025年温室气体排放总量同比大幅增长87.8%，范围二排放强度从96.89升至164.14，主要因业务规模扩大、用电量从392,134.20兆瓦时增至680,903.05兆瓦时。公司表示正通过光伏发电（1,360兆瓦时）和自产自用氢气（62,598,408立方米）优化能源结构，相当于减少2,509.71吨二氧化碳排放。

环境合规管理

• 环保总投入168.40万元（2024年为751.06万元），其中环保设施48.49万元，环境管理119.91万元。
• 通过ISO14001:2015环境管理体系认证。
• 全年组织环保检查8次，排查安全隐患4,212条，整改率100%。
• 未发生一般及以上级别突发环境事件。

污染防治与废弃物管理

• 废水实现100%循环利用，废水排放总量为0吨。
• 循环水量91,400,676立方米（2024年：66,069,700立方米）。
• 无害废弃物总量1,755.37吨，有害废弃物产生量417.02吨，危废再利用量1,488.29吨。
• 废气排放达标率100%。

资源节约与生态保护

• 取水总量1,537,879立方米（同比减少2.5%）。
• 光伏发电量1,360兆瓦时（2024年：1,331.55兆瓦时）。
• 完成40吨天然气锅炉氢能改造、蒸汽余压发电等项目。
• 土壤检测22个点位全部合格，地下水检测4次全部合格。

科技赋能：社会维度

创新驱动

• 研发人员206人，占员工总数20.26%，其中硕士105人。
• 累计授权专利195项，其中发明专利119项。
• 主持或参与制定/修订国家标准26项、行业标准36项。
• 子公司泰和智能获评山东省“专精特新”中小企业。

产品与服务

• 产品合格率98.39%（2024年：98.97%）。
• 因产品质量问题导致的产品召回事件为0。
• 客户对产品环境的投诉事件为0。
• 生产基地100%通过ISO9001:2015质量管理体系认证。

员工权益与人才发展

• 员工总数1,017人，女性占比33.92%。
• 劳动合同签订率100%，社会保险覆盖率100%。
• 员工培训总时长77,184.50小时，人均培训75.89小时。
• 员工满意度94.15%（2024年：92.34%）。
• 实施员工持股计划，112名员工参加成人高考学历提升。

职业健康与安全

• 安全生产/HSE投入2,103.80万元（2024年：1,270.46万元）。
• 工伤零发生，每20万工时损失工时工伤事故率为零。
• 职业健康体检率100%，职业病发生0件。
• 应急实战演练超220次，参与超2,000人次。

聚力向善：供应链与社区

负责任供应链

• 重点供应商《廉洁协议书》签署率100%。
• 将ESG绩效纳入供应商准入与考核，优先选择已建立EHS管理体系的供应商。
• 2025年未出现针对中小企业的逾期支付事件。

社区共建与公益慈善

• 对外捐赠331.92万元（2024年：15.50万元），投向社区合作帮扶、安置帮教和公共基础设施建设。
• 开展消费帮扶、志愿服务等乡村振兴举措。

关键绩效总结

观察： 公司2025年ESG报告披露较为全面，覆盖双重重要性评估、气候风险与机遇分析，并提供了连续两年的量化绩效数据。值得关注的是，温室气体排放总量和强度均显著上升，主要受业务扩张导致的用电量增加影响，公司需进一步明确碳中和路径与阶段性目标。此外，环保投入同比下降77.6%，女性董事占比从60%降至40%，这些变化需持续跟踪。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。