国瓷材料(300285)2025年度ESG报告解读

国瓷材料于2026年4月21日发布2025年度可持续发展（ESG）报告，全面披露其在环境、社会及治理（ESG）方面的实践与绩效。报告遵循深交所《可持续发展报告（试行）》指引及GRI标准，采用双重重要性原则识别议题，并搭建了“决策层-管理层-执行层”三级ESG治理架构。

公司治理篇：合规筑基，行稳致远

ESG治理与风险管理

公司董事会为ESG第一责任主体，战略委员会负责监督ESG风险与机遇，可持续发展工作组统筹日常管理。报告期内，董事会成员出席率100%，独立董事占比33%，审计、薪酬与考核、提名委员会中独立董事占比均为66.7%。公司已将安全环保绩效纳入各事业部负责人考核，但未明确披露ESG绩效与管理层薪酬的直接挂钩比例。

商业道德与合规

• 开展反商业贿赂及反贪污培训10次，覆盖184人，董事及高管参训占比78.6%。
• 廉洁协议签署率100%，报告期内未发生贪污诉讼案件。
• 反垄断与公平竞争培训10次，参与184人，未发生不正当竞争诉讼。
• 合规培训17次，覆盖1,500余人次，培训总时长2,250小时。

投资者关系

• 连续五年获深交所信息披露A级评价，荣获2024年度“金信披奖”。
• 报告期内接待投资者活动5次，回复互动易246次，回复率100%。
• 每股现金分红0.15元，现金分红总额14,836.65万元。

环境保护篇：守护生态，永续发展

应对气候变化

公司东营本部完成ISO 14064温室气体核查，2025年温室气体排放总量178,296.87吨CO2e，排放强度0.39吨CO2e/万元营收。其中范围一（直接排放）78,045.74吨，范围二（能源间接排放）100,251.13吨。公司未披露范围三排放数据。

能源与资源利用

• 能源消耗总量90,316.81吨标准煤，强度0.20吨标准煤/万元营收。
• 清洁能源使用占比61.94%，光伏发电量1,656,917.20千瓦时。
• 新鲜水取水总量2,440,313.69吨，用水强度5.40吨/万元营收。
• 废水回收利用量30万吨，废水回收利用率20%。

污染物与废弃物管理

• 废水排放达标率100%，COD排放27.784吨，氨氮1.757吨。
• 废气排放达标率100%，氮氧化物100.70吨，二氧化硫18.61吨，颗粒物16.90吨，VOCs 12.10吨。
• 废弃物产生量2,209吨（有害469吨，无害1,740吨），合规处置率100%，无害废弃物回收利用率28%。
• 环保投入3,710万元，占营收0.81%，未发生重大环保事故或行政处罚。

产业价值篇：责任引领，价值共生

创新驱动

• 研发投入31,771.22万元，占营收6.93%。
• 研发人员948人，占员工总数18.34%。
• 全年新增授权专利83件，累计授权专利731件（其中发明专利396件）。
• 参与制定国家标准9项，已实施24项。

产品品质与客户服务

• 产品合格率99.70%，客户满意度98.9分。
• 客户投诉8次，解决率100%。
• 质量培训2,700次，人均培训时长30.05小时。
• 未发生因健康与安全原因的产品召回事件。

负责任供应链

• 供应商总数4,217家，向当地供应商采购支出比率38.59%。
• 拥有质量管理体系认证的供应商3,587家，环境管理体系认证3,233家。
• 供应商ESG培训55次，时长36小时，廉洁协议签署率100%。
• 因不合规中止合作或否决的供应商数目均为0。

信息安全与隐私保护

• 数据安全培训4次，覆盖5,170人，培训覆盖率100%。
• 数据安全投入85万元，未发生数据安全事件或客户隐私泄露投诉。

美好生活篇：同心聚力，共赴未来

员工权益与发展

• 员工总数5,170人，女性占比26%，少数民族占比3.7%。
• 劳动合同签订率100%，社会保险覆盖率100%。
• 员工培训投入287.85万元，培训总时长135,420小时，人均29.15小时，培训覆盖率100%。
• 员工内部调动173人，绩效考核覆盖率100%。

职业健康与安全

• 安全生产投入1,102万元，占营收0.24%。
• 安全生产事故数0起，千人轻伤率0。
• 安全培训总时长401,898小时，人均77.74小时。
• 职业病危害因素检测率100%，监测合格率100%，新增职业病0例。
• 特种作业人员持证上岗率100%，工伤保险覆盖率100%。

社会公益

• 公益总投入15万元，志愿活动参与150人次，时长220小时。
• 帮扶困难员工2人，帮扶金额4.6万元。
• 开展儿童免费涂氟防龋民生项目，覆盖超6,500名儿童。

综合评价

国瓷材料2025年度ESG报告披露较为全面，量化指标丰富，覆盖了环境、社会、治理各维度的关键绩效。公司建立了完善的ESG治理架构，在研发创新、绿色制造、员工发展等方面表现突出。但碳排放强度（0.39吨CO2e/万元营收）未提供同比数据，范围三排放尚未核算，且ESG绩效与管理层薪酬的挂钩机制有待进一步明确。整体而言，报告体现了公司对可持续发展的实质性投入，信息披露质量较高。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。