福建海峡环保集团股份有限公司(股票代码:603817)于2026年4月25日发布其2025年度社会责任报告,这是公司连续第八份社会责任报告,全面披露了其在环境、社会及治理(ESG)领域的实践与绩效。作为由福州水务集团控股的国有上市环保企业,海峡环保围绕“国内领先的区域环境综合服务提供商”战略目标,布局水处理、固废处理、综合技术服务三大板块,其ESG表现具有典型的国企与环保行业双重属性。
绿色运营:环境绩效与气候应对
环境管理体系建设
公司已通过质量管理体系(GB/T19001-2016)、环境管理体系(GB/T24001-2016)及职业健康安全管理体系(GB/T45001-2020)认证。报告期内,公司严格执行环保法律法规,制定“一厂一策”节能降耗方案,并对各项目公司开展合规运营与质量检查。2025年5月,洋里污水处理中心组织暴雨防灾排查,各分子公司共排查19次,发现安全风险隐患175处。
污染物排放与废弃物处理
公司主要污染物在线监测数据实时接受环保部门监督,并在福建省、江苏省生态环境厅官网进行实时公布。污水处理产生的污泥通过自建设施及外运处置相结合的方式进行减量化、无害化处理。值得注意的是,报告未披露温室气体范围1、范围2及范围3的量化排放数据,也未提供单位营收碳排放强度指标,在气候信息披露的量化支撑上存在提升空间。
循环经济与资源化利用
红庙岭公司第二轮渗滤液处理项目引入福州大学吴明红院士团队技术,日处理能力提升至2600吨渗滤液、550吨膜浓缩液,通过“渗滤液生化处理+多重膜过滤-膜浓缩液蒸发分盐-尾渣资源化处置”全链条工艺,实现“中水回用+盐品分离”双资源化。闽侯城关污水厂三期扩建工程采用“半地下式、花园型”设计,建成后形成约一万平方米绿地公园,体现生物多样性保护与城市功能融合。
水资源与能源管理
公司通过中水回用(细格栅冲洗、滤池反冲洗、厂区绿化等)及节水器具推广提升水资源利用效率。能源管理方面,倡导绿色办公、垃圾分类,并探索光伏发电项目,但报告中未披露具体可再生能源占比或节能降耗量化数据。
携手共进:社会维度的实践
员工权益与职业发展
2025年末,公司员工总数为821人,新进员工25人。公司严格落实劳动法律法规,未发生强迫劳动或使用童工事件。薪酬体系包含固定薪酬、绩效、专项奖励及精神激励;员工培训方面,持续推进“帅才、将才、英才”培养计划,全年培训达2539人次。职业健康方面,举办职业病防治宣传周,开设健康小屋提供血压、血糖检测等服务。
安全生产管理
公司构建“三级一体”安全管理体系。2025年全年,安全教育培训314场次,受训4166人次;安全生产标准化建设方面,已有18家企业获得安全生产标准化三级达标证书,2家企业通过ISO体系认证;隐患排查1081项,整改完成率99.7%;应急演练138场次,参与1501人次。令人关注的是,公司位于琯头的安全生产实训基地是行业内首家集“体感实训、实战推演、技能演练”为一体的基地。
科技创新与知识产权
公司作为国家高新技术企业,2025年新增授权发明专利4个、实用新型专利21个、软件著作权13个。截至2025年12月31日,累计获得授权发明专利21个、实用新型专利157个、软件著作权85个。自主研发的“基于双引擎协同的污水处理全流程过程指标精准监测与工艺智能调控系统”获评“国际先进”水平,已在山东、江苏、福建等多地项目成功应用。
乡村振兴与社会贡献
公司参与福州北峰山区、永泰县、建宁县等乡镇农村生活污水处理项目投建运,总投资超3.6亿元,建成污水厂站221座,日处理能力1.56万吨,并通过自主研发的村镇污水处理智慧系统实现远程监控与自动化运行。社会公益方面,组织党员志愿者赴养老中心开展敬老活动。
供应链与信息安全
公司坚持“公开、公平、择优”采购原则,依托集采平台降低采购成本,并将供应商的环保、用工合规纳入选择标准。信息安全方面,全新搭建的EIP管理信息系统已进入试运行阶段,实现项目、采购、合同、存货及报销付款等核心业务环节的紧密串联,同时完成机房升级并引入超融合服务器架构。
稳健治理:党建引领与合规内控
公司治理结构
公司严格遵守《公司法》《证券法》及上交所监管规范,股东大会为最高权力机构,董事会下设审计、提名、薪酬与考核、战略四个专门委员会。2025年度,公司召开股东大会4次、董事会10次、审计委员会4次、提名委员会2次、薪酬与考核委员会3次。
党建融入治理
作为国有控股企业,公司党委把政治建设摆在首位,通过党委理论中心组学习、专题研讨、主题党日、红色教育基地研学等形式深化思想教育。2025年11月,组织40余名党员开展“消防安全强保障,党纪教育铸忠诚”主题党日活动。关键绩效方面,召开党风廉政建设专题会议2场,开展常态化廉政谈话11人次,自查表240余份,观看警示教育片30余部,通报反面典型案例80余起。
投资者关系与回报
公司通过上交所互动平台、业绩说明会、投资者热线等多渠道与投资者保持沟通。2025年度拟以每10股派发现金红利0.42元(含税),合计拟派发23,943,529.64元(含税),加上中期已分配红利,全年现金分红总额42,756,302.93元,占归母净利润的20.16%。
反不正当竞争与内控审计
公司制定《职业道德行为守则管理制度》,从源头预防不正当竞争。2025年修订《内部审计制度》,健全内控机制,将合同履约动态跟踪、风险预警响应纳入部门年度绩效考核。
综合评估与关注点
海峡环保2025年度ESG报告在环境管理体系建设、循环经济实践、员工培训、安全生产信息化和党建引领方面展现了较为扎实的基础。然而,报告在气候信息披露上仍以定性描述为主,缺乏温室气体排放数据、能源消耗强度等量化指标;生物多样性保护仅通过项目案例呈现,未设定专门的保护目标;此外,报告未提请第三方鉴证,信息披露的可信度有待提升。对于投资者而言,需持续关注公司在双碳目标下的具体减排路径和量化进展,以及固废处理业务向“能源工厂”转型的实际成效。
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。
郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。
