陕西广电网络传媒(集团)股份有限公司(简称广电网络,代码600831)于2026年4月24日发布2025年度社会责任报告(CSR)。报告以“诚信、合规、专业、感恩、回报”为核心价值观,系统披露了公司在环境、社会及治理(ESG)方面的实践与绩效。本报告未引用第三方鉴证,编制依据为《上海证券交易所上市公司自律监管指引第1号--规范运作》。
布局新赛道 增强核心竞争力
安全播出与网络安全
- 圆满完成2025年重要保障期安全播出60天,未发生重大安全播出责任事故。重要保障期间,公司领导一线指挥,技术骨干驻守机房值班,累计投入约2800人次,全省供配电应急演练131次。
- 在网络安全方面,全年累计开展网络配置、优化升级等割接操作150余次;组织网元级容灾倒换演练20余次、大区级P节点倒换演练1次、跨运营商联合演练1次。
- 通过态势感知平台与应急响应机制,实现对系统风险的及时监测、动态研判与快速处置。
业务创新与云网融合
- 秦岭云业务全年累计引入17家行业头部合作商,包括百视通、爱奇艺、腾讯、优酷、华数传媒等。
- 截至2025年末,有线电视网络覆盖1304万户(光网覆盖1021万户),无线电视网络覆盖172万户;在网有线数字电视主终端480.10万个,个人宽带终端130.67万个,秦岭云智能终端119.86万个,广电5G移动用户112.65万户。
- 集客业务全年签约专网专线项目303个,新增专网专线2393条,在网运行线路达10.2万条;新签约应急广播项目8个,新增覆盖行政村1652个。
- 媒体融合方面,新签约咸阳、汉中、渭南3个市级融媒体中心平台建设项目,累计实现7个市级融媒体平台签约落地,全年新增续约区县33个。
红心向党 守初心 清风正气践使命
- 公司坚持党建引领,2025年党委理论学习中心组学习8次,中层以上干部培训200余人次,“陕广清风”公众号专栏10期。
- 深入开展贯彻落实中央八项规定精神学习教育,集中6天分2期组织中层以上干部开展全覆盖培训。
- 纪委以“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动为抓手,一体推进正风肃纪反腐。
合规固本 严守经营底线
- 公司建立了由股东大会、董事会、经理层构成的科学决策与执行机制。2025年取消监事会,由董事会审计委员会行使监事会职权。
- 全年组织股东大会2次、董事会会议8次、董事会专门委员会会议10次、监事会会议5次、独立董事专门会议3次。
- 完成并印发省、分、支三级公司通用版《风险、内控、合规管理手册》。省公司管理手册涵盖一级流程27项、二级流程72项、三级流程183项,风险控制338项;分公司管理手册涵盖一级流程18项、二级流程49项、三级流程151项,风险控制220项;支公司管理手册涵盖一级流程18项、二级流程39项、三级流程120项,风险控制153项。
- 组织控股股东、董事、监事、高级管理人员等参加培训共20余次,累计培训近200人次。
诚信护航 保障股东权益
- 2025年,公司采用现场与网络相结合的方式召开股东大会2次,保障股东参与权与表决权。
- 全年公开披露定期报告14份、社会责任报告1份、临时报告35份,非公告上网文件及备案文件100余份。
- 高质量开展4场业绩说明会,涵盖2024年度暨2025年第一季度业绩说明会、2025年陕西辖区上市公司投资者集体接待日、2025年半年度业绩说明会、2025年第三季度业绩说明会。
- 积极协同陕西证监局、陕西上市公司协会等单位,全年累计开展线上线下投教宣传活动4000余场次,覆盖受众超2000万人次。
聚力同行 守护员工权益
员工构成
截至2025年末,公司在职员工5650人。按性别:男性3743人,女性1907人;按年龄:30岁以下365人,30-40岁2232人,40-50岁1903人,50岁以上1150人;按专业类别:销售人员2697人,技术人员999人,财务人员293人,行政人员795人,其他人员866人;按教育程度:研究生158人,本科2659人,大专1919人,高中专及以下914人。
员工关爱与培训
- 公司坚持民主管理,每年召开年度工作会议暨职工代表大会,保障职工民主参与、民主管理、民主监督权利。
- 2025年开展业务培训360场,覆盖员工2381人,组织业务考试120场,新员工培训33场。
- 积极组织员工活动,包括踏青健步走、春季越野赛、家庭讲座、拔河、插花、观影等;承办陕西省教科文卫体工会“陕西省广电5G网络维护技能竞赛”。
同心致远 共赢时代新局
- 以“十心服务”为核心理念,开展线上线下品牌宣传推广活动,推进适老、助残、无障碍服务落地。
- 开展“电信服务质量用户满意度调查”活动,走访单位、客户109家,满意度测评表187张。
- 2025年,西安、铜川、汉中、安康四家分公司荣获中国通信企业协会“信息通信行业企业诚信案例”。
- 与北京大学海洋研究院就智能算力、数据中心建设等方向深入交流;与中央广播电视总台陕西总站达成合作;与国网陕西省电力公司探索跨界融合新模式。
热心公益 践行绿色发展
绿色低碳管理
- 公司累计节约用电747,230千瓦时,折合减少煤炭使用量299吨,减少二氧化碳排放745吨。
- 具体措施包括:西咸数据中心通过季节性制冷模式切换、末端空调节能轮巡、UPS节能轮巡、冷通道温区精准控制等技术手段实现整体节能降碳;推广视频会议、OA系统等数字化办公;实行双面用纸;员工餐厅采用清洁节能灶具,严控餐饮浪费,规范垃圾分类管理。
乡村振兴与公益活动
- 依托广电5G、大数据、云网基础设施,打造陕西广电5G数字乡村大数据云平台,构建智慧乡镇管理服务平台。全年新签约数字乡村项目29个,累计落地数字乡村项目266个。
- 积极参与“学雷锋”“助力高考”“智慧助老”等志愿服务;开展“3·15”国际消费者权益日、全民国家安全教育日、安全生产月等主题宣传。
展望未来
公司2026年将以“1234+N”工作部署为牵引,实施改革创新全面深化、算力云网筑基赋能、大众业务融合升级、政企业务提质增量、媒体融合服务提升、文化大数据业务突破、新兴赛道布局培育、内控合规长效建设八大关键工程,坚持“稳主业、布新局、调结构、防风险”,全面推进新型广电网络建设。
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。
郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。