浙江东日股份有限公司（股票代码：600113）于2026年3月7日发布其2025年度社会责任报告，这是公司连续第17年发布此类报告。作为温州首家国有控股上市公司，浙江东日专注于农批市场的投资、建设与运营，并涉足生鲜配送、食品加工、绿色智慧农业及信息技术研发等领域。报告围绕治理规范、社会贡献与绿色办公展开，但环境维度的量化数据披露较为薄弱。
治理结构：规范运作与投资者关系
公司治理层面强调董事会建设与内控体系完善。董事会下设战略、审计、提名、薪酬与考核四个专门委员会，2025年度召开股东大会6次、董事会14次、监事会4次，并完成第十届董事会换届及取消监事会程序。截至2025年末，公司共发布实施治理细则34项，报告期内修订了8项制度，涵盖股东大会议事规则、董事会议事规则、独立董事工作制度等。- 信息披露方面，全年发布定期公告4份、临时公告124份，利用OA系统实现内部信息电子化审批，并通过上交所E互动平台、投资者热线等渠道强化投资者沟通。- 股东回报方面，公司拟向全体股东每10股派发现金红利1.30元（含税），以总股本421,176,660股计算，合计拟派发约5475万元，体现了一定分红持续性。
战略与业务：聚焦农批主业加码科技创新
报告期内，公司深化“领先的农批平台运营商和服务商”战略，已在全国运营管理20余座农批市场，建筑总面积超258万平方米，覆盖黑、晋、闽、浙等省份。在科技赋能方面：- 累计获得发明专利、软件著作权等知识产权共156项；- 控股子公司“东日新技术公司”新获国家高新技术企业认定，使体系内高新技术企业增至4家；- 建成并投用“东日合同合规管控平台”，通过网络安全等级保护三级复评；- 探索AI大模型在垂直领域应用，启动国企通用AI工作助手研发，并与中航创世机器人签署战略合作协议，涉足医疗康复机器人领域。- 在数字化交易方面，升级“东日一卡通”多通道支付，完成配送ERP系统优化及外部输出。
社会维度：民生保供与员工关爱
作为国有控股企业，浙江东日在食品安全与社会公益方面着力较多：- 食品安全检测中心全年完成检测26.8万批次，覆盖农批市场及周边区域，针对农兽药残留、非法添加物等高频风险项目精准筛查；- 联合高校开展食安实训，举办多场食品安全知识讲座，提升从业人员专业素养；- 雪顶豆制品公司举办豆文化研学活动，推广健康饮食理念；- 社会公益方面，开展无偿献血、伏茶志愿、“慈善一日捐”等活动，体现企业责任担当。- 但员工权益量化指标（如员工总数、性别比例、离职率、培训时长、社会保险覆盖率等）在本报告中缺失，仅以“节日慰问”“暖心帮扶”等定性描述替代。
环境维度：绿色办公定性为主，量化数据缺失
报告在环境部分主要围绕绿色办公理念展开，未披露具体的环境绩效量化数据：- 推行无纸化办公，纸张双面打印、废纸回收利用；- 空调温度限制在26度以上，要求下班后关闭设备电源；- 设置至少5种垃圾分类回收点（废纸、玻璃、金属、硬纸板、塑料等）。- 值得注意的是，报告未披露温室气体排放（范围1/2/3）、能源消耗总量、水资源使用强度、废弃物产生量等关键环境KPI，也未提及任何环保处罚或减排目标。作为运营大量市场物业的企业，其电力消耗等间接排放数据应属实质性议题，但此次报告未予反映。
漂绿信号与改进方向
整体来看，浙江东日2025年度ESG报告在治理规范性、投资者沟通及食品安全保障方面有较清晰披露，但环境维度的量化数据和社会维度的员工细节信息均显不足，可能影响投资者对其非财务风险与机遇的全面判断。未来公司若能在碳排放、资源消耗、员工结构等方面补充定量指标，并引入第三方鉴证，将有助于提升ESG报告的整体信服力。
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。
郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。
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