报告概述
蒙牛乳业于2026年4月27日发布2025年度ESG报告,全面披露其在环境、社会及治理维度的实践与绩效。报告依据联交所《ESG报告守则》,并参考GRI标准及中国《企业可持续披露准则》编制。2025年,蒙牛实现收入822.45亿元,MSCI ESG评级维持AA级(国内行业最高),恒生可持续发展评级提升至AA-,S&P Global CSA评分升至67分,CDP气候变化、水安全、森林三大专题均获B级,持续领跑中国乳业。
可持續的公司治理
可持续发展治理架构
蒙牛建立董事会-管理层-执行层三级治理架构。董事会下设可持续发展委员会,由非执行董事Lillie Li Valeur担任主席。管理层设立可持续发展执行委员会,执行层由26个部门的46名联络官及3个专项工作组(绿色包装、责任采购、可持续水管理)组成。可持续发展KPI已纳入管理层年度绩效协议,涵盖营养产品创新、能源及水资源消耗、产品安全等维度,高管绩效中10%与节能节水目标挂钩。
董事会多元化与独立性
董事会由9名董事组成(3名执行董事、3名非执行董事、3名独立非执行董事),独立非执行董事占比三分之一。董事会包含2名女性董事,审核委员会和薪酬委员会主席及全体成员均由独立非执行董事担任。
商业道德
蒙牛已通过ISO 37301及GB/T35770合规管理体系认证。2025年开展专项监督56次,提出纪律检查整改建议5份,完善业务流程16项,累计签署廉洁承诺书16,194份,全年开展廉洁教育2,178次,累计培训员工超10万人次。报告期内发生1起已审结贪污案件,未对业务产生重大影响。
| 商业道德指标 | 2025年数据 |
|---|---|
| 专项监督次数 | 56次 |
| 纪律检查整改建议 | 5份 |
| 完善业务流程 | 16项 |
| 累计签署廉洁承诺书 | 16,194份 |
| 廉洁教育/培训次数 | 2,178次 |
| 培训覆盖员工 | 超10万人次 |
共同富裕的乳業責任
卓越职场
截至2025年底,蒙牛员工总数38,301人(男性22,177人,女性16,124人)。员工培训覆盖率达100%,总培训时长2,303,110.64小时。全国累计建设“妈咪小屋”56个(含省部级示范点8个)。“幸福365+”员工关爱活动惠及员工超20万人次。实现“生产安全死亡事故0起”目标。自营工厂ISO 45001认证覆盖率100%,累计创建安全文化示范企业18家、健康企业34家。
乡村振兴
2025年通过“奶牛金钥匙”“牧场高级研修班”等项目培训覆盖130余个牧场、200余名农牧民。联合金融机构累计为上游合作牧场提供资金帮扶近10亿元。“营养普惠工程”20多年累计覆盖全国28个省区市,惠及学生2,500万人,覆盖20,000余所学校,保障800万名中小学生每日供奶。
公益慈善
蒙牛公益基金会获评4A级慈善组织。2025年参与十数次自然灾害应急响应,覆盖20多个村镇,受益超5万人,累计捐赠牛奶超100万包。在全国成立120余个蒙牛志愿者服务队。公益事业支出(含实物)4,800万元,志愿者参与服务达10,000余人次,投入志愿服务时间近20,000小时。
環境友好的綠色生產
气候行动
蒙牛确立“2030年碳达峰、2050年碳中和”目标。2025年温室气体排放总量(范围一+范围二)为121.94万吨二氧化碳当量,较2024年下降5.78%;单吨产品碳排放强度为162.11 kgCO2e/t,较2024年下降1.04%,完成2025年目标(不高于165 kgCO2e/t)。完成范围三类别1(原奶)、类别4(原奶运输)及类别9(产品到经销商运输)碳核算。
| 温室气体排放指标 | 单位 | 2022年 | 2023年 | 2024年 | 2025年 |
|---|---|---|---|---|---|
| 排放总量(范围一+范围二) | 万吨二氧化碳当量 | 142.57 | 142.33 | 129.42 | 121.94 |
| 范围一 | 万吨二氧化碳当量 | 25.37 | 27.04 | 27.75 | 18.97 |
| 范围二(基于位置) | 万吨二氧化碳当量 | 117.20 | 115.29 | 101.67 | 102.97 |
| 单吨产品排放强度 | kgCO2e/吨 | 168.31 | 166.17 | 163.81 | 162.11 |
可持续水管理
截至2025年底,共有11家工厂开展AWS水管理认证,其中7家获黄金级认证(2025年新增3家)。节水型企业/节水标杆企业共33家。开展15款产品水足迹认证。推进94项重点节水项目,全年累计实现节水38.11万吨。核心供应商现代牧业、中国圣牧每单位原奶生产经营用水强度为4.95吨/吨原奶,较2022年下降19.4%,超额完成2025年下降10%的目标。
循环经济
21款产品包装通过易回收易再生认证(双易认证),3款达到优秀等级。研发并实现PHA全环境降解吸管的商业应用。面向消费者开展的回收再生活动覆盖38座城市,参与人数超1万人,成功回收乳制品包装100千克。88.11%内包原纸通过可持续森林认证,产品外包纸箱100%采用回收再生纸。
負責任的產業生態圈
可持续采购
合作的供应商总计1,004家(中国大陆984家,海外20家)。对70家供应商开展SMETA审核,覆盖原料、辅料、包装、备品备件四类。棕榈油实现100%追溯至精炼厂(TTR),100%追溯至棕榈油厂(TTM),55.81%追溯至种植园(TTP)。“零毁林”豆粕采购占比达50.58%(低风险采购24.97万吨及认证采购12.84万吨),推进合作牧场豆粕减量替代16.12万吨。产品内包原纸可持续森林认证比例达88.11%。
可持续农业
推动30家合作牧场完成农场动物福利产品认证。110家合作牧场获“国家兽用抗菌药使用减量化示范牧场”称号。所有合作牧场均已实施粪污资源化利用,综合利用率达95%以上。
生物多样性保护
运用LEAP方法对工厂及牧场所处区域进行生物多样性敏感性评估。在乌兰布和沙漠累计种植9,800万棵沙生植物,绿化沙漠超220平方公里。
營養普惠的卓越產品
营养健康
2025年研发投入达5.55亿元,现有专职研发人员482人(硕博占比81%)。已设立8个研发基地,与知名高校和研究机构联合成立14个联合实验室。围绕减糖、减脂、营养强化开发多款功能型产品,覆盖儿童、银发等全生命周期人群。低脂产品营收占比高于10%,不人为添加糖及减少糖添加产品营收占比高于90%,有机产品营收占比高于9%,低钠产品营收占比约93%。营养技术研发荣获多项重磅大奖。
卓越品质
开展ISO 9001、GMP、HACCP、FSSC 22000、BRCGS、IFS六大体系认证,覆盖所有自营工厂。33个实验室取得CNAS认可,检测能力达1,127项。2025年未发生产品召回事件,产品出厂检验合格率100%,监督抽检合格率100%。累计建成41家国家级绿色工厂,16家工厂荣获“无废工厂”示范单位。
优质服务
集团投诉办结率100%,消费者投诉处理满意率99%。2025年开展负责任营销培训6场,100%覆盖各事业部品牌部全体成员。实现0重大数据泄露事件、0重大信息安全事故、0消费者隐私及数据安全相关投诉。连续第三年获评MSCI ESG“AA”评级。
关键绩效与目标进展
| 目标领域 | 2025年目标 | 实际进展 | 达成情况 |
|---|---|---|---|
| 碳排放强度 | 单吨产品碳排放≤165 kgCO2e/t | 162.11 kgCO2e/t | 达成 |
| 水资源循环利用率 | 较2023年提升5%(至2030年) | 较2023年提升0.09% | 在途 |
| 单吨产品取水量 | 较2023年下降10%(至2030年) | 较2023年下降6.08% | 在途 |
| 太阳能光伏装机 | 较2023年增加30% | 较2023年增加52% | 超额达成 |
| PVC/EPS淘汰 | 完全消除 | 自营工厂已全部淘汰 | 达成 |
| 化石基原生塑料减量 | 累计减少35,000吨(2030年基2020年) | 2025年减量超4,804吨 | 在途 |
总结
蒙牛2025年ESG报告系统展示了其在“GREEN”战略框架下的全面进展。治理层面,董事会ESG监督机制成熟,绩效挂钩机制覆盖多层级;环境层面,碳排放强度持续下降,水管理目标稳步推进,绿色包装与循环经济取得实质性突破;社会层面,员工权益保障、乡村振兴与公益慈善投入力度加大,产品创新与品质管控行业领先。值得注意的是,报告对关键目标设定了量化进度,且核心排放数据连续多年可比披露,整体透明度较高。
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。
郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。
