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MATRIXHOLDINGS(01005.HK)2025年度ESG报告解读

来源:证券之星ESG 2026-06-04 14:09:09

美力时集团有限公司(MATRIXHOLDINGS,股份代号:01005)于2026年4月24日发布2025年度ESG报告,该报告作为年报组成部分,遵循香港联交所《环境、社会及管治报告指引》及《联合国可持续发展目标》,以“双重重要性”原则披露了其在环境、社会及治理维度的实践与绩效。报告覆盖香港、中国内地、美国及越南等主要运营区域,董事会声明对ESG负整体责任,并通过ESG执行团队及环保、健康及安全委员会实施监督。

治理结构:董事会主导的ESG管治框架


  • 董事会层监督:董事会对ESG策略、风险及目标承担最终责任,审核委员会、薪酬委员会及提名委员会均参与ESG相关议题审议。目前董事会由5名执行董事及3名独立非执行董事组成,主席与行政总裁由不同人士担任。
  • ESG管理机制:设立ESG执行团队(环境、社会及管治团队),负责风险识别、措施实施及绩效跟踪,定期向董事会汇报。内部审计及风险管理部门将ESG风险纳入企业风险管理流程。
  • 合规与反腐败:对贿赂、欺诈持零容忍政策,年内实施两轮反贪污培训,覆盖率达80%,无已审结的贪污案件。员工可通过举报渠道匿名上报不当行为。

环境绩效:量化目标明确,范围3探索待完善


  • 能源与排放:2025年总电力消耗20,413,063千瓦时(同比上升10%),范围1+2温室气体排放总量13,474.10吨CO2e(同比上升10.8%),其中外购电力占比99.69%。通过国际可再生能源凭证(IREC)覆盖57%用电,折合减排约8,922吨CO2e。
  • 水资源与废弃物:总耗水量106,185立方米(同比+34.6%),用水强度0.874立方米/平方米;有害废物36,170公斤(同比+75%),主要源于涂装工序;包装物料1,376吨。工业废水排放36,319立方米。
  • 气候目标:设定2030年减排路径——相比2020年基准年范围2绝对排放减少5%,可再生电力占比提升至15%,单位产量温室气体排放强度较2025年改善30%。报告未披露范围3排放数据,财务影响及情景分析采用联交所宽免,未进行量化。
  • 环境合规:取得ISO 14001、ISCC、FSC等认证,未发生重大环境处罚。
环境关键指标2025年2024年同比变化
温室气体排放总量(吨CO2e)13,474.1012,160.93+10.8%
用电强度(kWh/平方米)166.3151.2+10.0%
耗水强度(立方米/平方米)0.8740.650+34.5%
有害废物(公斤)36,17020,660+75.0%
可再生能源占比(IREC)57%未单独披露-

社会绩效:员工权益与供应链管理并重


  • 员工组成:截至2025年底共2,188名员工,女性占比80.76%,男性19.24%。按地区分,越南工厂2,032人、中国大陆及香港77人、美国及海外79人。年度整体流失率约17%,其中18-25岁员工流失率高达39.51%。
  • 职业健康与安全:连续三年无因工死亡事故,2025年记录3宗超3日工伤(47个工作日损失)。EHS委员会推动安全培训、消防演练及个人防护装备配置。
  • 培训与发展:全年每位员工平均培训8小时,工人培训投入显著增加。反贪污培训覆盖80%员工。
  • 供应链管理:对约20%的供应商(共约700家)进行实地审核,1%因未达标被降级。选择供应商时优先考虑环保产品(如FSC认证)。
  • 产品责任:2025年未收到重大产品质量投诉,无产品因健康安全原因召回。设有ISO 9001及ISO 17025认证实验室,产品测试符合ASTM F963及EN71标准。持有约200项商标及40项专利。
  • 社区投资:向本地慈善机构捐款33,000港元,用于社会福利及医疗项目。

气候变化应对:结构化风险管理


公司建立了涵盖实体风险与转型风险的评估框架,识别出极端天气、慢性高温、原材料成本上升、客户偏好变化等7项风险,以及自动化、可再生能源、能源效率等5项机遇。气候责任已融入企业风险管理,每半年评估一次,但暂未实施气候相关情景分析与转型计划。董事会对减排目标负监督责任,但薪酬政策尚未与气候绩效挂钩。

综合评价:亮点与关注点


亮点:- 董事会层与执行层ESG管责清晰,风险识别融入企业全面风险框架。- 设定2030年减排目标(范围2绝对减排5%,强度减排30%),并购买IREC覆盖57%电力。- 供应链ESG审核覆盖约20%,产品安全认证齐全,零重大质量事故。- 廉洁合规制度完善,反腐败培训覆盖率较高。

关注点:- 温室气体排放总量同比上升10.8%,单位建筑面积排放强度由0.0991升至0.1098吨CO2e/平方米,能源效率改善需要加速。- 范围3排放未披露,气候情景分析及财务影响采用暂缓披露,信息完整性待提升。- 耗水量、有害废物同比大幅增加,废物减量措施效果有待加强。- 员工流失率偏高(尤其年轻员工),可能影响生产稳定性。- 报告未提及ESG绩效与管理层激励的关联,外部鉴证信息未披露,可能削弱可信度。- 核数师报告指出公司存在持续经营重大不确定性,关联方贷款依赖度较高,财务韧性存疑。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。

郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。

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