大唐环境(01272.HK)2025年度ESG报告解读

大唐环境于2026年4月30日发布2025年度ESG报告，全面披露在环境、社会及治理方面的实践与绩效。本报告依据香港联交所《环境、社会及管治报告守则》及国务院国资委《央企控股上市公司ESG专项报告参考指标体系》编制，董事会确认报告不存在虚假记载或重大遗漏。

环境绩效：污染物深度减排与绿色转型

大唐环境作为中国最大烟气脱硫脱硝特许经营商，2025年持续强化环境管理，实现污染物高效削减。

主要污染物减排数据

温室气体排放与能效

• 温室气体排放总量15,746.61吨CO2e（范围一5,211.06吨，范围二10,535.55吨），单位营收排放强度2.92×10^-3吨/千元。
• 非化石能源使用比例提升至26.80%，光伏自发电量15.94万kWh。在营分布式光伏项目15个，总装机19.27兆瓦，年发电量2,097.72万kWh。
• 累计申领绿证7,610个。

废弃物与水资源

• 有害废弃物总量（不含回收催化剂）10,215.98吨，回收废催化剂8,278.28吨。
• 废催化剂回收利用项目年处置产能21,000吨，再生催化剂成品6,471.08吨，产品可回收利用率81.6%。
• 用水量16.59万吨，积极推进非常规水源利用。

环境管理

• 本公司及南京环保已取得ISO14001:2015认证。全年未发生环保事件。

社会绩效：创新引领与员工赋能

科技创新驱动发展

• 研发投入17,056.19万元，占营收3.16%。新增专利授权41项（其中发明专利18项），有效专利累计1,391项。
• 自主研发的高精度数智化CO2-CEMS技术达国际领先水平，入选《中央企业科技创新成果推荐目录》；"20MWth化学链燃烧发电成套装备"入选国家能源局首台套名单。

员工权益与安全

• 员工总数980人，女性占比26.84%。员工流失率3.57%，较2024年有所上升，但整体稳定。
• 员工培训覆盖率100%，人均培训时长116.54小时，培训总时长114,209小时。
• 安全生产：全年排查问题隐患15,614项，整改率100%；开展应急演练614场次，参与17,019人次。工伤死亡为0，职业病发病率0。

客户与供应链

• 工程类业务客户满意度95.1%，特许经营类业务95.2%，产品类业务满意率达100%。无产品质量投诉。
• 供应商总数65家（均在中国大陆），100%执行供应商管理惯。未发生供应链风险事件。

社会责任贡献

• 乡村振兴投入400,075元，公益捐赠物资140公斤，"三色花"志愿活动服务时长150小时。

治理绩效：强化合规与党的建设

董事会与ESG治理架构

• 建立由董事会、ESG工作领导小、ESG办公室组成的三层治理体系。董事会定期审议ESG策略与目标，将ESG指标纳入管理层薪酬考核。
• 独立董事比例33.33%，女性董事占比22.22%，董事会出席率100%。

合规与反腐败

• 严格遵守《合規管理辦法》，设置首席合规官。全年开展合规培训3次（108小时，覆盖756人次），反贪腐培训2次（38小时，覆盖160人次）。
• 报告期内未发生任何贿赂、勒索、欺诈或洗钱案件。

数据安全与供应链管理

• 未发生客户信息泄露事件。供应商管理覆盖环境与社会风险审核。

ESG亮点与行业地位

• 获评"ESG竞争力典范·双碳先锋"，案例入选金蜜蜂责任竞争力案例集。
• 南京环保获国家级专精特新"小巨人"，江苏环保获"零碳工厂"认证。
• 脱硫脱硝关键指标绩效连续3年行业第一。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。