NEXIONTECH(08420.HK)2025年度ESG报告解读

NEXION TECHNOLOGIES LIMITED（股份代号：08420）于2026年4月2日发布2025年度ESG报告，全面披露其在环境、社会及治理方面的实践与绩效。本报告覆盖2025年1月1日至12月31日，与财务报告期一致，并涵盖已终止的SaaS业务活动。

财务表现与战略转型

报告期内，集团实现收益约23,888千港元，同比增长80.3%，主要得益于网络安全解决方案及IT软件开发业务的新业务举措（包括战略合作、产品多元化）。持续经营业务的除所得税前亏损为3,608千港元，较去年同期的7,867千港元大幅收窄。集团于2025年12月29日完成出售SaaS业务附属公司，资源集中于核心的网络安全及IT软件开发业务。

环境层面（E）：量化数据与目标

温室气体排放

• 集团未持有任何车辆或船舶，范围1排放为零。
• 范围2排放主要来自马来西亚办公室电力消耗（4,754千瓦时，低于去年的5,255千瓦时），新加坡办事处因已终止租约无耗电量。
• 范围3排放主要来自员工海外出差，2025年大幅下降至500千克（去年为2,278千克）。

资源利用

• 实施多项节能措施：采用恒温控制器及传感器空调、高效能LED灯泡、鼓励双面打印、减少出差。
• 包装材料用量不重大，因硬件及软件部件无需重新包装。

气候变化风险与机遇

• 集团已采纳TCFD框架，由董事会监督气候相关事宜，但气候目标及绩效指标尚未纳入薪酬安排。
• 识别实体风险（极端天气、升温）和转型风险（监管收紧、能源成本上升），并制定业务连续性计划、节能措施等缓解方案。
• 尚未设定量化气候目标，正评估制定短期、中期、长期目标的可行性。

社会层面（S）：员工、培训与责任

员工权益

• 按年龄组别：30岁以下2人，30-50岁12人（空缺）。
• 按雇佣性质：全职14人，无兼职。
• 集团严格遵守所在地劳动法规，报告期内无违反劳工事件。

培训与发展

• 培训涵盖技术及操作培训、国际制裁相关培训、企业管治及反贪等更新。

职业健康与安全

• 集团已制定安全与健康政策，过往前三个财年均无员工因工受伤或死亡案例。

产品责任与隐私保护

• 获颁ISO27001认证（信息安全管理）及数据保护信任标志（新加坡）。
• 报告期内无已售或已运产品因安全健康理由回收，无相关投诉。

治理层面（G）：董事会与风险管理

董事会组成

• 执行董事：Kenneth Vun（主席，于2025年5月12日获委任）、Ong Gim Hai（首席执行官）。
• 独立非执行董事：Lim Joo Seng、左提芬（2025年6月30日获委任）、杨振宇。
• 董事会含一名女性董事（Lim Joo Seng），符合多元化政策。

风险管理与内部控制

• 董事会负责内部监控有效性年度审阅，已委聘独立内部监控顾问进行检视，未识别重大缺失。
• 反贪污政策：零容忍，已制定举报政策，但报告期内未提供反贪污培训。

ESG管理

• 实质性议题识别：通过重要性评估矩阵识别24项议题，最优先议题包括温室气体排放、能源消耗、社区贡献、反贪污等。
• 董事会及高级管理层已确认重要性评估结果，但未披露ESG绩效与管理层薪酬挂钩情况。

关键发现与投资者关注点

• 财务重要性：战略转型（出售亏损SaaS业务）显著改善财务表现，收入增长80.3%，亏损大幅收窄，现金流虽仍为负但改善明显。
• 环境绩效：碳排放总量及密度均下降，但未设定量化减排目标，范围3排放改善明显。
• 社会绩效：员工规模缩小但流失率大幅降低，培训投入增加，职业安全记录良好。
• 治理风险：董事会变动频繁（2025年内多次变更），反贪污培训缺失，需关注治理稳定性。
• 漂绿风险提示：报告未提到任何环境处罚或安全事故，但需注意“有限保证”级别鉴证（财务审计为合理保证，ESG数据未单独说明鉴证级别）。与同行业相比，IT服务企业碳排放强度普遍较低，数据可信度较高。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。