对“网络招聘骗局”就得奋起“千钧棒”

“长沙女孩暑假兼职刷单被骗3万元”“学霸网上兼职受骗损失上万”“女大学生找兼职被骗，下载贷款软件背万元债务”……今年暑假才过一半，学生暑期兼职受骗的事件就不时传来。不法分子频频将黑手伸向在校大学生，牵动着全社会的神经。

学生深陷兼职陷阱，除了缺乏社会经验、风险意识较低外，还因为网络环境复杂，求职信息不透明。“互联网＋”时代，网络已渗透到我们生活的方方面面，带来了很大的便利，但网络求职招聘是双刃剑，在给求职者带来便捷的同时也埋下重重隐患。目前，网络上充斥着各类求职平台，大学生很容易找到各类招聘信息，但这些兼职信息鱼龙混杂，一些黑中介或不良用人单位趁机设下陷阱，诱骗大学生。

网络兼职平台上的黑中介，类似线下的“牛皮癣”小广告，浑水摸鱼，危害极大。当前，大多数网络兼职平台都未建立信用评价体系，行骗的兼职机构违法违规成本极低，且诈骗团伙多进行异地和流动作案，行为极其猖獗。

应该看到，有问题的不是兼职本身，而是混乱的兼职市场。以兼职外包的形式用人，可以降低企业的用人成本。我国一些中小企业，尤其是服务行业中小企业，成为兼职用工的主要单位。作为人口大国，我国兼职市场需求很大，潜力很大。

加快建立网络求职信用体系，规范网络兼职市场，显得迫在眉睫。作为招聘网站，有义务从源头上强化把控，卡住虚假、诈骗招聘信息的入口，并建立完备的审核、补偿机制。作为监管部门，实施联合执法，奋起“千钧棒”，严厉打击“黑网站、黑中介、黑用工”，切实维护劳动者的合法权益，这是关注民生、关心青年学生的题中之义。