首份ESG报告发布,全面披露2025年度可持续发展绩效
中铁特货物流股份有限公司(股票代码:001213)于2026年4月29日发布其首份环境、社会和公司治理(ESG)报告,详细披露了2025年度在环境、社会及治理方面的实践与绩效。报告经公司董事会于2026年4月27日审议通过,编制依据包括深交所《可持续发展报告指引》、CASS-ESG 6.0、GRI Standards等标准。
强基铸魂:治理体系夯实可持续发展根基
党建引领与公司治理深度融合
作为国铁集团下属专业物流企业,中铁特货将党的领导深度融入公司治理。报告期内,公司党委下设7个党委、24个党总支、143个党支部,共有党员1,498人。公司党委召开党委会159次,组织开展642次集体学习、289次集中研讨,查摆问题522个,立行立改281个,修订制度20个。
董事会结构与独立性
公司董事会由9名成员组成,其中独立董事3名,占董事会总人数的三分之一。董事会成员专业背景覆盖管理、财务、审计、物流等领域,其中博士学位2人、硕士学位6人、学士学位1人。董事会下设审计委员会、薪酬与考核委员会、提名委员会、战略委员会四个专门委员会,独立董事在审计、薪酬与考核、提名委员会中占多数并担任召集人。报告期内,董事会召开6次会议,审议议案70项;审计委员会召开7次会议,审议议案29项。
合规治理与商业道德
公司建立了由业务管理部门(第一道防线)、法律事务管理部门(第二道防线)、纪检审计部门(第三道防线)构成的三道防线风险管理体系。报告期内,公司举办公司法暨合规管理培训班,开展“民法典宣传月”等普法活动。在反商业贿赂方面,公司聚焦“关键少数”,深化“靠路吃路”专项整治,编印警示教育课件,举办专兼职纪检干部综合业务培训班。供应商廉洁协议签署率100%。
投资者关系与股东回报
公司发布定期报告4份、临时报告98份。2025年首次实行半年度利润分配,每股现金分红0.0546元/股,合计分红金额24,266.66万元(含税)。
赋能产业升级:货运安全、客户服务与创新驱动
货运服务安全与质量
公司围绕商品汽车物流、冷链物流、大件货物物流三大业务板块,构建全流程安全管控体系。报告期内,公司修订完善15项安全管理制度,顺利实现第二十二个安全年,全年未发生一般A类及以上铁路交通事故。公司完成隐患整改1,011项,隐患整改率100%。安全应急演练152次,安全培训投入46.01万元,安全生产投入9,594.68万元。
客户服务
公司建立客户服务满意率调查机制,调查范围覆盖80%以上装车站点。报告期内,市场开发部客户满意度94.4分(参与调查1,015人),冷链物流部客户满意度100%,大件公司未收到客户投诉。
研发创新
公司累计授权专利33项,其中发明专利12项、实用新型专利20项、外观设计专利1项;软件著作权累计21项。累计参与标准制定13项,其中国家标准2项、国际标准1项、行业标准5项。报告期内,研发投入1,417.74万元,占主营业务收入比例0.12%;研发团队39人,占员工总人数1.27%。
| 指标 | 2023年 | 2024年 | 2025年 |
|---|---|---|---|
| 研发投入(万元) | 2,605.22 | 2,927.26 | 1,417.74 |
| 研发投入占营收比例(%) | 0.24 | 0.26 | 0.12 |
| 授权专利累计数(项) | 27 | 30 | 33 |
供应链管理
公司商品汽车运输业务板块供应商总数27家,均签署廉洁协议。报告期内,公司组织43家单位98名人员开展运营管理培训,供应链环节未发生重大风险事件。
以人为本:员工权益与社会贡献
合规雇佣与员工权益
截至报告期末,公司在职员工总人数3,088人,其中女性556人、男性2,532人。劳动合同签订率100%,社会保险覆盖率100%。工会会员3,088人,占在职员工比例88.35%。帮扶困难员工217人次,帮扶金额336.77万元。公司召开职代会3次,审议通过项目14项,提案答复率100%。
职业发展与培训
报告期内,公司举办各类培训班26期,培训干部职工4,576人次,员工培训投入553.31万元。公司开展第三届职业技能竞赛,80余名技能骨干参与。
职业健康与安全
公司为全体从业人员投保铁路系统安全生产责任险,为生产一线重点人员投保团体人身意外伤害保险。报告期内,因工作关系死亡人数0人,总工伤人数0人,百万工时损失工时率0%。
社会贡献与乡村振兴
公司乡村振兴投入461万元,其中投入200万元建设和田县拉依喀乡中学风雨操场,投入260.85万元消费帮扶。公司常态化开行“甬凉号”乡村振兴冷链班列,连续四年开行新疆伽师新梅专列8列,累计运输新梅4,340吨。通过中老铁路发送国际冷链货物33.11万吨。
绿色低碳:应对气候变化与环境管理
应对气候变化
公司识别了转型风险(能效标准升级)和物理风险(极端天气),并积极把握“公转铁”政策机遇。报告期内,温室气体排放总量8,789.84吨二氧化碳当量,其中范围一3,328.22吨、范围二5,461.62吨,温室气体排放强度0.73吨二氧化碳当量/百万元。
| 指标 | 2023年 | 2024年 | 2025年 |
|---|---|---|---|
| 温室气体排放总量(吨CO2e) | 10,785.74 | 9,974.36 | 8,789.84 |
| 直接排放(范围一,吨CO2e) | 5,443.61 | 4,273.38 | 3,328.22 |
| 间接排放(范围二,吨CO2e) | 5,342.13 | 5,700.98 | 5,461.62 |
| 温室气体排放强度(吨CO2e/百万元) | 1.01 | 0.89 | 0.73 |
环境合规管理
报告期内,公司未因环境事件受到生态环境等有关部门重大行政处罚。环保投入2.37万元。废水排放量297,546吨,废水排放强度24.87吨/百万元。废弃物产生量10.71吨,其中有害废弃物5.71吨、无害废弃物5吨,废弃物合规处置率100%。
资源利用与循环经济
公司新鲜水取水总量477,592.78吨,用水强度39.92吨/百万元。能源消耗总量3,003.28吨标准煤,能源消耗强度0.25吨标准煤/百万元。公司持续推进减量化、资源化利用,废弃物产生强度从2023年的0.002142吨/百万元下降至2025年的0.000895吨/百万元。
总结与展望
中铁特货首份ESG报告系统披露了其在治理、社会、环境三个维度的实践与绩效,亮点包括:温室气体排放强度连续三年下降(从1.01降至0.73吨CO2e/百万元),安全生产保持零死亡记录,乡村振兴投入同比增长86.7%,客户满意度维持高位。同时,报告也反映出一些值得关注的方面:研发投入占营收比例从0.26%下降至0.12%,环保投入金额较低(2.37万元),且报告未披露范围三排放数据。作为国铁集团旗下专业物流企业,公司未来在绿色低碳转型、科技创新投入及供应链ESG管理方面仍有提升空间。
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