维峰电子(301328)2025年度ESG报告解读_财经频道

维峰电子股份有限公司（股票代码：301328）于2026年4月24日发布其第二份ESG报告，全面披露2025年度在环境、社会及治理（ESG）方面的实践与绩效。报告依据深交所《可持续发展报告指引》、GRI Standards等标准编制，并首次获得“零碳工厂（三星）”认证及Wind ESG评级A级。

可持续发展治理：三级架构与双重重要性

公司构建了“决策层-规划层-执行层”三级ESG管理架构，董事会下设战略与可持续发展委员会，独立董事占比1/3。报告期内，公司制定《ESG管理制度》，并将ESG要求纳入日常运营。通过影响重要性与财务重要性双重评估，识别出24项议题，其中创新驱动、产品安全与质量、应对气候变化等为高度重要议题。

治理有道：合规与股东回报并重

党建工作与公司治理

2025年9月公司正式成立党支部，初步建立“三会一课”等制度。董事会下设四个专门委员会，全年召开董事会7次、股东会3次。独立董事占比超1/3，专业背景涵盖经营管理、会计学及工学。

投资者关系与股东回报

公司举办业绩说明会2次、投资者开放日3次，互动易回复率100%。2025年半年度每股现金分红0.20元（含税），派现总额2,197.87万元，占归母净利润40.01%；2024年度每股分红0.30元，派现3,296.81万元。2025年度拟每10股派3.00元并转增4.5股。

商业道德与数据安全

反商业贿赂培训覆盖董事及管理层100%，员工廉洁协议签署率100%。报告期内未发生腐败诉讼或数据泄露事件。数据安全总投入69.80万元，开展培训12次，完成计算机网络攻击应急演练。

绿色运营：零碳工厂与清洁能源

应对气候变化

公司参考TCFD框架识别气候风险与机遇，制定《企业低碳行动方案》，目标未来10年内实现“零碳工厂”，2035年碳排放减少35%。报告期内温室气体排放总量5,140.68吨CO2e（范围一86.15吨，范围二5,054.53吨）。

节能与清洁能源

环境合规与资源利用

环保投入39.20万元，环保培训44次（1,312人次）。废水排放量76,808.40吨，一般废弃物5吨（循环利用率50%），危险废弃物2吨，合规处置率100%。水资源复用率达90%，冷凝水回收年节水7,665吨。公司获评“广东省省级绿色工厂”。

链动创新：研发投入与质量管控

创新驱动

研发投入6,389.34万元，占营收8.96%。研发人员189人，累计获得专利245项（发明专利31项）。报告期内申请专利45件，制定团体标准2项，形成新产品85项。公司已加入9个行业组织。

产品安全与质量

产品合格率99.76%，客户满意度95.79分（问卷回收率85.91%）。冲压制程合格率99.68%，注塑99.80%，组装99.66%。不良质量成本损失率0.054%。未发生产品召回事件。

负责任供应链

供应商总数42个，本地采购支出比率50%。拥有质量管理体系认证的供应商40个，环境管理体系认证17个。供应商廉洁协议签署率100%，冲突矿产管理覆盖全流程。

凝聚员工：权益保障与职业健康

员工结构与权益

截至报告期末员工1,668人，女性占比50.7%，少数民族员工170人。劳动合同签订率100%，社会保险覆盖率97%。员工满意度91.16%，员工流失率26.89%。工会会员占比72.80%，召开职代会2次。

培训与发展

员工培训覆盖率100%，培训总时长16,200小时，人均14.59小时。内部推荐成功47人，发放奖励17,000元。启动首个“员工硕士学位课程水平提升计划”。

职业健康与安全

安全生产事故0起，隐患排查整改率100%。安全应急演练6次，安全培训103次（5,944人次）。职业病危害因素检测率及合格率均为100%。工伤保险投入49.79万元。

社会贡献与“一带一路”

社会贡献总投入30.8万元，包括无偿献血、香港火灾灾区捐款30万元、社区疫情防控等。公司在泰国巴真府投资建设海外生产基地，响应“一带一路”倡议。

关键绩效概览

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。