报告概览
梅花生物科技集团股份有限公司(股票代码:600873)于2026年4月22日发布2025年度ESG报告,这是公司连续第四份可持续发展报告。报告遵循上交所《可持续发展报告指引》、GRI标准及IFRS S2等框架,全面披露了公司在环境、社会及治理维度的实践与绩效。2025年,公司实现营业收入242.09亿元,归母净利润32.81亿元,期末总资产259.16亿元。
可持续发展治理
双重重要性评估
梅花生物识别出13项实质性议题,其中5项被判定为财务重要性高:应对气候变化、产品和服务安全与质量、研发与创新、安全生产管理、环境管理和生态保护。这些议题均按照“治理-战略-风险管理-指标与目标”四要素框架进行披露。
ESG治理架构
公司建立了“董事会-战略委员会-ESG领导小组-可持续发展办公室-各部门及基地”五级治理架构。董事会授权战略委员会对ESG战略实施进行常态化监督,并将气候绩效纳入董事长年度薪酬考核——核心碳目标(2030年单位营收排放下降17%)与激励奖金直接关联。
合规治理
报告期内,公司召开董事会8次,监事会6次,审议56项议题,其中ESG相关1项。内控审计未发现重大及重要缺陷,一般缺陷数量较上年明显下降。
健康行动
产品和服务安全与质量
研发与创新
| 指标 | 2025年数据 |
|---|---|
| 研发投入 | 7.24亿元 |
| 占主营业务收入比例 | 2.99% |
| 研发人员数量 | 440人 |
| 研发人员占比 | 3.34% |
| 有效专利数 | 163项 |
| 发明专利 | 119项 |
公司完成对日本协和发酵株式会社氨基酸业务的跨境并购,新增精氨酸、组氨酸等高附加值品类。吉林中试研发平台建成投用,强化从实验室到产业化的衔接能力。
安全生产与职业健康安全
绿色行动
环境管理与生态保护
水资源管理
| 指标 | 2025年数据 |
|---|---|
| 取水总量 | 40,125,817吨 |
| 总耗水量 | 60,133,934吨 |
| 水资源回用量 | 20,008,117.13吨 |
| 高风险地区取水量占比 | 100% |
| 水相关违规事件 | 0件 |
公司设定2030年运营水单耗较2025年基准下降5%的目标。通辽梅花新获得味精、苏氨酸产品的水足迹认证。
循环经济
污染物管理
低碳行动
气候治理与策略
公司首次完成气候情景分析及TCFD报告白皮书披露,修订完善《应对气候变化管理办法》。气候治理架构为“治理层-管理层-执行层”三级联动,气候绩效与董事长薪酬挂钩。
风险与机遇
识别出物理风险(极端高温、暴雪等)和转型风险(碳定价、能源结构改变、技术迭代等),并制定相应应对措施。机遇方面包括绿色债券、环保税收减免、可再生能源补贴、资源效率提升等。
指标与目标
| 指标 | 2025年数据 |
|---|---|
| GHG排放总量(基于位置) | 21,322,471.81 tCO₂e |
| 范围1排放量 | 11,553,526.42 tCO₂e |
| 范围2排放量(基于位置) | 2,143,819.69 tCO₂e |
| 范围3排放量 | 7,625,125.70 tCO₂e |
| GHG排放强度(每百万元营收) | 880.35 tCO₂e/百万元 |
| 综合能源消耗量 | 4,191,546.06吨标煤 |
| 绿电外购量 | 4,792兆瓦时 |
目标: 以2025年为基准,到2030年单位营收温室气体排放强度下降17%;2060年前实现运营碳中和。
减碳成效: 全年累计实现减碳当量15,911.49吨二氧化碳。通辽基地硫磺制酸及余热发电项目年减碳约7.2万吨;高能效锅炉升级项目年节约煤炭约35万吨;新疆基地供热站水泵改造年减碳967吨。
责任行动
商业道德与反腐败
可持续供应链管理
员工管理
| 指标 | 2025年数据 |
|---|---|
| 员工总人数 | 13,168人 |
| 女性员工占比 | 34.64% |
| 女性高管占比 | 23.08% |
| 少数民族员工 | 3,312人 |
| 弱势群体员工 | 98人 |
| 整体员工离职率 | 17.65% |
| 员工满意度(满分5分) | 3.9分 |
| 人均培训小时数 | 225.32小时 |
| 员工受训比例 | 98.39% |
公司实施“致远计划”管培生项目,2025年校招签约49人,海外人才引进23人。人力资本投资回报率132%。
社区参与与发展
关键绩效对比
| 指标 | 2024年 | 2025年 | 变化趋势 |
|---|---|---|---|
| 营业收入(亿元) | 250.69 | 242.09 | 下降3.4% |
| 归母净利润(亿元) | 27.40 | 32.81 | 增长19.7% |
| 研发投入(亿元) | 7.33 | 7.24 | 基本持平 |
| 有效专利数(项) | 160 | 163 | 增加3项 |
| GHG排放强度(tCO₂e/百万元) | 360.22 | 880.35 | 大幅上升(注:2025年首次纳入范围3及海外子公司,口径变化) |
| 员工总人数 | 12,858 | 13,168 | 增加310人 |
| 社会捐赠(万元) | 245.88 | 390.11 | 增长58.7% |
漂绿风险提示
报告数据披露较为详实,但需关注以下两点:1. 碳排放强度大幅上升:2025年GHG排放强度从360.22升至880.35 tCO₂e/百万元,主要因首次纳入范围3排放(7,625,125.70 tCO₂e)及海外子公司数据,口径不可比。投资者需关注后续年度同口径趋势。2. 水资源风险:公司100%取水来自高风险地区,且从高水压力地区采购农产品比例亦为100%,长期面临水资源短缺风险,需持续跟踪节水目标进展。
行业异质性分析
作为传统生物发酵制造业企业,梅花生物的ESG表现呈现以下特征:- 碳中和路径:已设定2030年强度下降17%和2060年碳中和目标,但当前煤炭消耗仍占主导(6,830,745.50吨),绿电外购仅4,792兆瓦时,转型资产减值风险需关注。- 科技创新:研发投入占比2.99%,有效专利163项,并购协和发酵强化技术壁垒,符合科创板/创业板对研发投入的关注。- 供应链管理:供应商ESG风险识别覆盖183家,高风险供应商13家,整改率100%,但供应链碳排放(范围3)首次披露,未来需加强价值链减排。
ESG与财务绩效传导
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。
郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。
