远大医药(00512.HK)2025年度ESG报告解读

远大医药于2026年4月29日发布2025年度环境、社会及管治报告，全面披露公司在可持续发展领域的实践与绩效。报告期内，公司创新壁垒产品营收占比首次超50%，研发投入14.6亿港币，公益投入约6,330万元人民币（同比增长195%），并在核药、呼吸重症等领域取得多项里程碑进展。

治理如磐，锚定百年航程

董事会治理与ESG架构

董事会由8名成员组成，含4名独立非执行董事，性别、专业背景多元化。公司设立战略及ESG（推进）委员会，形成董事会-委员会-工作小组三层治理架构，并将可持续发展绩效纳入管理层薪酬考核体系。报告期内，完成ESG相关制度全面迭代，累计新建11项、修订20项。

商业道德与风险管理

• 商业道德审计覆盖全部运营地，对30余家成员企业完成巡察审计30余次。
• 员工商业道德及反腐败培训参与率与通过率均达100%。
• 报告期内无涉及贪污腐败或不正当竞争的重大诉讼案件。
• 建设独立第三方举报平台（EthicsPoint），实行报复零容忍原则。
• 信息安全方面，未发生数据泄露事件及信息与数据安全相关法律诉讼。
• 开展风险管理专项培训，覆盖新并购企业及流程责任人。

普惠若光，点亮生命光彩

研发创新亮点

• 全球创新放射性产品SIR-Spheres获FDA批准新增肝细胞癌适应症。
• 用于诊断前列腺癌的TLX591-CDx在中国提交NDA并获受理。
• 治疗过敏性鼻炎的全球创新产品莱特灵（Ryaltris）在中国获批上市。
• 与比利时IRE EliT公司达成战略合作，保障药用级锗镓发生器供应。

产品可及性与可负担性

• 超过260款产品入选国家医保目录，超过130款列入国家基本药物目录。
• 与六家健康科技企业签署战略合作，探索商业健康险创新路径。
• 第三期“钇朵小红花”患者援助项目覆盖50余家三甲医院，累计培训手术医师超1,500人次。
• 辅助Q10赠药项目惠及239个患者家庭，覆盖20多个省市。

罕见病投入

• 已上市罕见病产品6款，在研6款，涵盖肺动脉高压、库欣病、脑胶质瘤等领域。

质量为舵，护航稳健发展

质量管理体系

• 23家企业65次通过GMP等官方检查，接受国内外客户检查超200次，重大缺陷项为0。
• 开展质量培训4,178次，累计超2.5万学时，参与人次超6.5万。
• 质量月活动覆盖20家企业，组织活动50余次，参与超8,000人次。
• 已售或已运产品因健康与安全理由召回事件未发生。

临床伦理与药物警戒

• 严格遵循ICH-GCP及赫尔辛基宣言，受试者签署知情同意书，个人信息严格保密。
• 建立药物警戒体系，2025年开展专项培训，覆盖研发、医学、营销岗位。
• 完成产品召回演练23次、药品安全应急演练6次。

责任营销

• 开展营销合规培训60小时，参与超10,000人次，覆盖员工超80%。
• 推进营销合规信息化建设，自营业务累计试用场景超160个。

以人为本，共创无限未来

员工权益与多元化

• 全職员工12,614人，女性占比46.17%，女性在STEM岗位占比41.52%。
• 新入職员工3,773人，校招引进715人，管培生126人。
• 启动“千人工程”关键人才梯队项目，完成31家下属公司427名管理干部及后备人才盘点。
• 内部竞聘覆盖82个岗位，21名90后通过竞聘担任营销地区负责人。
• 报告期内未发生童工、强迫劳动事件，人力资源合规审计覆盖全部成员企业。

培训与发展

• 实施分层培养计划：新员工“远大一课”、中高层“GPC训练营”、管培生导师制。
• 设立在职进修补贴，本年度资助11名员工，总额43.5万元人民币。

职业健康与安全

• 18家企业获得ISO 45001/ OHSAS 18001认证。
• 所有成员企业合计接受安全检查4,899次。
• 损失工时工伤事故率（LTIR）为0.10（件/二十万小时）。
• 因工亡故人数为0。
• 配置44台AED设备，覆盖35家成员企业，预计惠及员工及访客超1.2万人。

绿色为脉，律动永续生机

应对气候变化

• 按照TCFD框架，识别3项实体风险、3项转型风险和2项机遇，并开展情景分析（NZE/STEPS/SSP1-2.6/SSP5-8.5）。
• 设定以2023年为基准年，到2030年温室气体排放强度减少10%的目标。
• 2025年温室气体排放（范围1+2）为400,551.34吨二氧化碳当量，密度32.62吨/百万元港币。
• 首次披露范围3排放787,552.23吨二氧化碳当量。

环境管理与资源使用

• 环保工程投入1,157万元人民币。
• 完成节能技改项目22个，预计年节约能源费用3,473万元人民币。
• 成员企业完成绿电交易6,415兆瓦时，分布式光伏项目持续推进。
• 废水污染物合规排放达标率100%，各企业环境事件应急预案演练完成率100%。
• 有害废弃物排放强度较2023年基准年降低29%（目标为下降5%）。
• 包材减量：内包材采购成本下降6%，外包材下降18%。

目标达成进展

生态共荣，合奏时代交响

供应链管理

• 截至报告期末，共有供应商1,413家，其中关键供应商530家，占总采购支出78%。
• 供应商质量审计550次（现场356次、线上194次）。
• 推动供应商本地化项目26个，对13家供应商完成专项培训。
• 要求供应商遵守商业道德准则，签署反贿赂行为规范。

行业发展与公益

• 受邀参加2025香港国际生物科技论坛、核药临床研究沙龙等行业活动。
• 公益捐赠总额约6,330万元人民币，较上一年度增长195%。
• 开展“远山希望计划”捐赠活动，价值39,152元，支持乡村教育。
• 向佛山捐赠1吨生物制剂用于基孔肯雅热疫情防控。

附录关键绩效摘要

环境：2025年综合能耗126,457.94吨标准煤，强度10.30吨/百万元港币；总耗水量3,749,392吨，强度305.33吨/百万元港币；包装材料使用18,464.07吨。

社会：员工流失率18.30%（男19.60%，女16.78%）；因工受伤损失工作日1,014天；客户投诉766件，处理率100%；产品召回0次。

管治：商业道德准则审计覆盖100%运营地；腐败或贿赂相关内部违规事件5件，歧视或骚扰相关1件；环境违规罚款0。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。