华润建材科技控股有限公司于2026年4月30日发布其2025年可持续发展报告，这是公司连续发布的第12本社会责任/ESG报告。报告详细披露了其在环境、社会及治理（ESG）方面的实践与绩效，展现了央企在行业深度调整期，以创新和绿色转型驱动高质量发展的战略定力。报告显示，公司在应对气候变化、推进一体化战略以及强化合规治理方面取得了显著进展，但同时也面临能耗目标未达成等挑战。
治理：党建引领下的合规与风控闭环
公司治理层面，华润建材科技强调党建引领与公司治理的深度融合，并构建了完善的ESG治理架构。
- 治理架构：董事局下设风险与合规委员会，负责监督ESG（含气候变化）相关战略、风险与机遇，并定期向董事局汇报。董事局已将ESG绩效纳入经理层成员的经营业绩考核合同。
- 风险管理：公司完成了年度十大风险评估，并开展了重大风险排查与化解专项工作。2025年，公司开展合规领域内审及监督评审，发现并完成问题整改15项；供应链合规方面，累计抽查1,087项，完成整改139项。
- 反腐败：公司深化“大监督”体系，年内开展廉洁教育323场，参与人次达11,647；开展警示教育162场，参与11,640人次。报告期内未发生涉及垄断或不正当竞争的诉讼事项。
战略：产业园一体化模式重塑增长逻辑
面对建材行业需求结构的深刻变化，公司将“水泥-骨料-混凝土一体化”提升至战略层面，是报告期内最核心的战略转型。
- 一体化成效：截至2026年1月，公司已设立22个产业园。2025年，一体化产业园实现混凝土销量1,400余万立方米，带动内部水泥销量近300万吨，带动内部骨料销量超1,600万吨。
- 财务传导：该模式旨在通过产业链协同降本增效、增强终端市场掌控力，对于穿越行业周期、稳定资产收益率具有重要财务意义。
环境（E）：碳管理深化与能效目标挑战
公司在环境维度表现出系统性管理能力，尤其在碳管理和污染物减排方面成效显著，但亦坦诚披露了能效目标未达成的挑战。
应对气候变化：范围一、二排放持续下降，碳资产管理领先
- 温室气体排放：2025年温室气体排放总量为37,003,755.2吨二氧化碳当量，其中范围一为36,516,982.3吨，范围二为486,772.9吨。吨熟料二氧化碳排放强度较2020年下降目标达成。
- 碳市场参与：公司在广东省控排子公司出售富余碳配额11.23万吨，获得收益426.80万元人民币，并荣获“全国碳市场模拟交易履约活动最佳实践奖”。
- 范围三：公司明确暂未统计范围三排放，计划于2026年启动相关盘查工作。
资源与减排：污染物排放大幅下降，能耗目标未达成
- 污染物减排：2025年，公司超额完成年度减排目标。颗粒物、二氧化硫（SO2）和氮氧化物（NOx）排放量分别较2020年下降63%、33%和48%。新增绿色工厂3家，累计25家。
- 水资源管理：水资源使用强度较2020年下降10.78%，达成下降6%的目标。废水资源化利用率达96.33%。
- 能源管理：2025年公司熟料单位产品综合能耗为100.45 kgce/t，未达成99.28 kgce/t的既定目标。公司解释主要原因包括：为优化成本暂停部分替代燃料、收紧产品质量内控指标以及执行错峰生产增加开窑能耗。
- 替代燃料：替代燃料处置量达95.82万吨，燃煤替代率达8.38%，节约标煤耗40.5万吨，降低二氧化碳排放量105.3万吨。
- 清洁能源：累计建成36个工厂分布式光伏项目，总装机容量185兆瓦。全年可再生能源消纳（含绿电、绿证）合计占比达9.6%。
生态修复：矿山复绿持续推进
- 2025年复绿面积达65.36万平方米，累计复绿面积已达475万平方米。新增省级（自治区级）绿色矿山6座，累计建成29座，入选国家级绿色矿山名录9座。
社会（S）：人才为本，打造责任供应链
社会维度层面，公司重点关注员工发展、安全生产、乡村振兴及供应链可持续性。
- 员工权益：公司员工总数16,825人，劳动合同签订率及社会保险覆盖率均为100%。连续17年为员工及家属购买补充医疗保险。
- 人才发展：研发人员数量增至194人。报告期内，员工人均培训时长为17.2小时，培训覆盖率达100%。
- 安全生产：全年安全生产投入3.93亿元人民币。发生事故死亡1人，千人死亡率为0.06。公司积极推广“灯塔工厂”用例，覆盖90家基地，关键业务环节数字化覆盖率提升至98.86%。
- 社会责任：通过资金、实物等不同形式的慈善捐助总额为88.1万元人民币。全年采购消费帮扶农产品共计约72.37万元人民币。
- 供应链管理：公司以ESG为引领，引导供应商完成ESG评级并纳入管理。报告期内共评价供应商2,130家，其中合格占比93.94%。因不合规中止合作供应商113家。
信息披露透明度与“漂绿”风险提示
- 数据详实，披露充分：报告披露了连续3年的关键绩效数据，涵盖经济、环境、社会等160余项指标，并提供了指标索引，透明度高。
- 目标管理坦诚：公司并未掩饰能效目标未达成的事实，并详细分析了市场、质量、生产等多重原因，这种坦诚在一定程度上降低了“漂绿”嫌疑。
- 气候信息披露：公司遵循联交所新规，对部分暂无法完成的披露条款（如范围三排放、气候情景分析）进行了“不披露就解释”的说明，体现了审慎性原则。
- 外部鉴证：报告未提及第三方独立鉴证，而是引用财务数据经毕马威审计，且获得了中国企业社会责任报告评级专家委员会的“五星佳级”评级。这是评估报告可靠性的一个重要考量点。
小结
华润建材科技2025年ESG报告全面且深入地展示了其在行业转型期的战略选择与管理实践。公司在环境治理、碳市场参与及供应链ESG管理方面走在前列，污染物减排成绩斐然。然而，能效目标的未达成也为投资者提示了转型过程中的现实挑战。公司一体化战略的成效将是观察其未来财务韧性的关键，而如何有效管理气候风险、弥补碳排放数据披露的不足，是提升其ESG评级中长期表现的重要环节。
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。
郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。
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