长春9月24日消息:长春市事业单位将于今年在部分单位试行年薪制。
据《江淮晨报》报道,年薪一般以基本年薪的1/12按月发放。年薪一般由基本年薪、职(岗)位津贴、奖金、效益提成等部分组成。其中年薪为固定部分,一般是以基本年薪的1/12按月发放;职岗位津贴、奖金、效益提成为浮动部分,其支付方式可因具体情况而定,通常职岗位津贴可定期或定额给付,奖金和效益提成的具体数额则应根据年终考核结果确定。
什么样的事业单位可以实行年薪制?据介绍,实行年薪制改革的范围主要是企业和自收自支的事业单位。一些有条件的事业单位要实行年薪制改革,其经费开支来源主要应靠自筹解决,政府将停止或逐年减少对其财政拨款,最终实现单位转企。