(原标题:富途陷大范围裁员风波,公司回应:调整组织架构,涉及人员流动占比为5%左右)
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蓝鲸新闻11月21日讯(记者 王婉莹)券商裁员风波,这次蔓延到互联网券商富途控股(下称“富途”)身上。记者关注到,日前,富途年底裁40%-60%的消息在社交媒体发酵,登上相关平台热榜。
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有网友爆料称,富途年底裁员40%-60%,没有n+1,“聊完立马下线,卷铺盖走人;没有交接、过渡期,问就是战略方向调整;n+1无,年终无,更别提期权股票。”“不服,那你仲裁吧。”
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也有网友进一步发帖表示,“昨天刚刚裁了一波,今天继续裁员。”“做好自己是一颗随时可以替换的螺丝钉的准备,即使手上还有工作很紧急,也可能会轮到你。”
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不过,也有评论质疑博主夸大了裁员幅度,并表示“此次裁员10%都不到。”但也从侧面验证了富途确有裁员动作。
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与此同时,社交平台上也出现不少招聘贴,“收留富途心碎同学”。
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对此,富途相关负责人在接受蓝鲸新闻记者采访时表示,近日,网络上出现关于富途大幅度裁员的社交帖。此帖子涉及不属实内容,希望大家不信谣,不传谣。近期公司为进一步拓展海外业务,进行了组织架构的调整以提升运营效率。在调整过程中既有新增岗位,也有部分存量岗位优化,涉及到的人员流动在公司总人数占比为5%左右,属于公司正常的经营迭代。未来,富途将继续聚焦核心业务,持续创新,增强市场竞争力,以确保公司在变化的环境中保持长期稳健发展。
11月19日,富途公布2024年第三季度未经审计财报。第三季度总营收34.361亿港元(4.423亿美元),同比增长29.6%;调整后净利润13.984亿港元(1.80亿美元),同比增长20.8%。
彼时,富途控股创始人、董事长、首席执行官及技术委员会主席李华表示,三季度美股的持续强劲,以及季末中国资产上涨,带动了平台交易氛围和活跃度。此外,预计2024全年新增付费客户将超过55万。(蓝鲸新闻 王婉莹 wangwanying@lanjinger.com)