中国海油(600938)2025年度ESG报告解读

中国海洋石油有限公司（简称“中国海油”，股票代码：600938）于2026年3月27日发布2025年度环境、社会及管治（ESG）报告。报告依据香港联交所《环境、社会及管治报告守则》、上交所《可持续发展报告指引》及GRI标准等编制，并聘请德勤华永对选定的41项关键绩效指标进行独立有限保证鉴证。报告系统披露了公司在应对气候变化、科技创新、公司治理、环境保护、员工关爱及社会贡献等方面的实践与绩效。

治理（G）：强化ESG顶层设计与合规管理

董事会ESG治理架构

中国海油搭建“治理层-管理层-执行层”三级ESG治理架构，董事会为ESG事宜最高决策机构，下设战略与可持续发展委员会。董事会每年定期听取健康安全环保、风控合规及ESG专项汇报，并将减碳量、新能源业务发展、天然气产量等气候相关指标纳入董事及高级管理人员薪酬考核。执行董事/首席执行官2025年绩效年薪中气候相关绩效指标占比达20%，相关高级管理人员最高可达35%。

商业道德与反腐败

公司对腐败行为“零容忍”，2025年附属公司2名员工个人贪污受贿案件已审结完毕。反商业贿赂及反贪污培训覆盖全体董事、管理层及员工，覆盖率100%。报告期内未发生因不正当竞争行为导致诉讼或重大行政处罚的事件。

风险管理与内控

公司依据ISO 31000及COSO-ERM框架，将气候变化、排放、人力资本、数据安全等六类ESG风险纳入常态化管理。2025年累计完成审计项目71项，重大风险整改完成率100%。

环境（E）：低碳转型与生态保护并进

温室气体排放与减排目标

2025年温室气体总排放量1,687.1万吨二氧化碳当量（范围一+范围二），其中国内单位油气产量温室气体排放量0.1560吨二氧化碳当量/吨，较2024年（0.1571）下降0.7%。公司计划到2030年累计减碳160万吨二氧化碳当量，2026年计划减碳43万吨。

节能减碳与绿电替代

2025年开展节能减碳项目18项，投入4.8亿元，实现节能20.59万吨标准煤，减碳51.33万吨CO2e。绿电替代10.8亿千瓦时，减碳68万吨CO2e。2026年计划绿电替代18亿千瓦时。

水资源与废弃物管理

新鲜水总用量269.70万吨，单位油气产量新鲜用水量0.0313立方米/吨。无害废弃物74,009吨、有害废弃物65,921吨，均100%委托有资质第三方合规处置。固体废物资源化利用率约9.6%。

生物多样性保护

2025年开展28个生态补偿/修复项目，投入超5,400万元。中国海油海洋环境与生态保护公益基金会累计实施海洋生态环保项目近220个，投入近2.2亿元。

气候风险与机遇管理

公司依据IPCC SSP1-2.6、SSP2-4.5、SSP5-8.5及IEA NZE、APS情景进行气候韧性分析。识别高财务重要性风险为台风/热带气旋和碳氢化合物市场供需变化，机遇为天然气等低碳产业发展。内部碳定价为110元/吨CO2e。

社会（S）：科技创新、员工权益与社区贡献

科技创新

2025年研发投入54.81亿元，同比增长22%，占营业收入1.38%。研发人员5,037人，占总员工21.82%。全年申请专利948件，被授权553件。

员工权益与发展

员工总数23,084人，女性占比16.6%，中高级管理层女性占比16.0%。海外员工本地化率82%。全年培训总学时7,077,370小时，人均346小时。员工流失率0.35%。职业健康检查覆盖率100%。

安全生产

公司员工可记录事件率0.06，误工事件率0.02，连续三年无因工死亡。全年开展应急演练1.8万次，参与超37万人次。

供应链管理

供应商总数5,509家，100%通过资格审查。关键供应商287家，占总支出的5.21%。组织1,758家供应商开展合规交流培训。处理涉及腐败或廉洁问题供应商125家。

社会贡献

对外捐赠及公益项目总投入超1.34亿元，其中乡村振兴投入7,468万元，惠及10个县市近600万人。全年参与海上救助行动54次，救助112人。

双重重要性议题与ESG管理

公司于2024年完成双重重要性议题判定，2025年结合外部趋势优化排序。ESG工作机制涵盖“六位一体”：研究制定方针、构建指标体系、强化考核激励、闭环管理、培训赋能、高质量披露。

鉴证与信息披露

德勤华永对选定的41项关键绩效指标执行有限保证鉴证，结论为“未发现任何事项使我们认为指标未按编制标准编制”。公司连续三年获上交所信息披露A级评价。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读，不构成任何投资建议。

郑重声明：相关内容不构成任何投资建议，股市有风险，投资需谨慎。