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泸州银行(01983.HK)2025年度ESG报告解读

来源:证券之星ESG 2026-06-05 09:30:37

泸州银行于2026年3月27日发布其第八份ESG报告,系统披露了2025年度在环境、社会及治理方面的实践与绩效。报告参考港交所ESG守则、GRI标准及TCFD建议等框架编制,首次开展全面的气候风险压力测试与范围三(含投融资)碳排放核算,显示出其在气候风险管理与绿色金融领域的实质性推进。

专题:气候风险管理与韧性评估


本报告将“气候风险管理”作为独立专题,详细披露了董事会对气候事宜的监管架构、情景分析压力测试结果及温室气体排放核算。

气候管治与战略

  • 董事会下属发展战略委员会统筹气候相关风险与机遇,高级管理层负责执行,并逐步探索将气候绩效纳入高管薪酬考核。
  • 本行采用NGFS情景(当前政策、分裂世界、净零2050)及IPCC RCP情景(2.6、4.5、8.5),对近3,000家公司类贷款客户(余额约1,100亿元)、金融投资(约73亿元)及自有建筑(账面净值约6亿元)进行了压力测试。
风险类型情景短期风险价值中期风险价值长期风险价值
转型风险(碳定价)NGFS净零20500.00%(0万元)0.03%(2,795.79万元)<0.01%(246.34万元)
物理风险(洪水)RCP 8.5<0.01%(946.32万元)0.02%(2,219.08万元)0.19%(24,257.06万元)
物理风险(干旱)RCP 8.5-0.45%(56,052.72万元)23.49%(2,924,579.36万元)
  • 测试结果显示,现有战略具备较强气候韧性,短期内无需重大业务调整,但长期极端干旱情景下信用风险敞口可能显著上升。

温室气体排放核算(范围一、二、三)

本行首次完整核算了范围三排放,其中投资活动(类别15)碳排放高达119.53万吨,占范围三总量的99.96%,凸显金融业务碳足迹的杠杆效应。

指标单位2025年同比变化(可比口径)
温室气体排放总量(范围一+二)吨CO2e5,583.74下降14.2%(基于一致口径)
人均温室气体排放(范围一+二)吨CO2e/人2.82较2021年基准减少24.80%
范围三间接排放总量吨CO2e1,195,733.57新增披露
其中:投融资碳排放吨CO2e1,195,297.50新增披露

发展篇:金融“五篇大文章”落地成效


科技金融

  • 推出“五专三优”服务,创新“专利质押+信用贷款”组合拳。报告期末已向14家企业投放知识产权质押贷款8,530万元。
  • 案例:落地纳溪区首笔知识产权质押贷款300万元,以及为国家级专精特新企业提供1,000万元低息贷款。

普惠金融

  • 涉农贷款余额124.26亿元,较年初增长5.44%;普惠型涉农贷款余额23.29亿元,增长6.15%。
  • 小微贷款余额709.24亿元,占各项贷款总额57.14%。“惠融通”中心累计投放超254亿元,服务超4.2万户。
  • 创新“菌旺贷”产品,累计投放超3,500万元,带动受益商户年均销售增长40%。

养老金融

  • 手机银行老年关爱版支持语音识别、防骗安全铃(子女审核转账)。
  • 全行41个网点均配备无障碍通道、爱心窗口。
  • 联合民政局推出“长者食堂”公益助餐,已服务超1,500人次。

数字金融

  • 业务线上化率达95.13%,同比提升0.89个百分点。“小泸云厅”视频银行累计办理超50万笔。
  • 统一支付平台业务处理性能提升至每秒2,300笔以上,较原系统提升23倍。

环境篇:绿色金融与低碳运营


绿色信贷持续增长

指标2023年2024年2025年
绿色信贷余额(亿元)4.685.037.06
其中:节能降碳产业0.791.471.78
资源循环利用产业0.200.150.83
  • 绿色相关理财投资余额4.78亿元,占理财总规模5.77%。
  • “绿芽积分”碳普惠平台注册用户超43万人,累计个人碳减排约592吨。

运营层面减排目标提前完成

目标基准年20212025年实绩进度
人均温室气体排放降低5%(至2031年)3.75吨/人2.82吨/人(降24.80%)已提前完成
人均无害废弃物弃置量降低5%(至2026年)0.1122吨/人0.0844吨/人(降24.78%)已提前完成
人均耗电量降低5%(至2031年)6.19兆瓦时/人4.86兆瓦时/人(降21.49%)已提前完成
  • 能源消耗总量11,274.78兆瓦时,同比下降14.48%;水资源使用密度30.93吨/人,下降13.58%。

社会篇:员工权益与社区贡献


员工结构稳定,流失率低

  • 员工总数1,977人,其中女性占比54.68%,平均年龄34.08岁,硕士及以上占比21.70%。
  • 全年离职率仅1.47%,较2024年的2.1%进一步下降;因工亡故0人,因工受伤0人。
  • 培训覆盖率100%,内外部培训约490次,约3万人次参加。

客户权益与数据安全

  • 客户投诉38笔,全部及时办结;未发生侵犯客户隐私或丢失数据事件。
  • 反贪污培训9次(2024年仅3次),覆盖全行党员及关键岗位;未发生贪污诉讼案件。

乡村振兴与公益

  • 选派5名驻村干部,乡村振兴投入75万元(帮扶资金)。
  • 对外捐赠总额892万元,累计捐赠超9,100万元;连续六年支持“关心下一代”基金会,累计1,550万元。

治理篇:党建引领与合规经营


  • 国有股占比51.35%,董事会10名成员中含4名独立董事(40%),女性董事2名。
  • 董事会会议平均出席率96.89%,共召开20次会议。
  • 全年未发生重大合规风险事件及重大行政处罚。
  • 反洗钱培训4次,合规定期培训覆盖243人。

关键洞察与财务关联


  • 融资约束:本行通过连续多年披露ESG报告并首次完整核算投融资碳排放,有助于降低信息不对称,提升绿色融资可得性。
  • 数字化转型:数字金融投入推动业务线上化率达95%,统一支付平台、智能客服等显著提升运营效率,降低人工成本。
  • 品牌无形资产:获评“2025年全球银行1000强”第647位(较上年上升27位),中国银行业协会“陀螺”评价城商行第14位,品牌美誉度持续提升。
  • 股东回报:连续三年现金分红,2022-2024年累计分红7.88亿元。

需关注的是,尽管运营层面减排目标提前完成,但投融资碳排放(范围三)规模巨大(119.53万吨),约占全行碳排放的99.5%,未来需通过绿色信贷结构调整与客户转型引导实现实质性减排。

本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。

郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。

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