兴银基金副总经理、基金经理洪木妹：在历史中寻找答案，在周期中保持从容

夜深人静，书房里的灯还亮着。洪木妹合上一本刚读完的历史书，目光落在封面上——那是关于一个王朝兴衰的叙事，也是关于人性与周期的又一次印证。

作为兴银基金副总经理、固定收益部总经理，她的日常被宏观数据、利率曲线、信用风险填满。但无论多忙，睡前或周末的阅读时光，是她雷打不动的习惯。“尤其是历史类、人物传记类书籍。”她说，“阅读能让我静下心来，思考问题或内省，对一些问题能作出更客观的判断，也更能看到真实的自己，坦然面对自己的不足。”

这份从历史中汲取的智慧，也贯穿于她十八年的投研生涯。从华福证券的自营投资到兴银基金的固收领军人，她始终秉持一个理念：研究创造价值。在她看来，投资不是短期的博弈，而是基于深度研究的大类资产配置——以行业为轴，上承宏观、下启个体，在更高的维度上把握方向，在更微观的细节上优化收益风险配比。

她的职场信条，可以凝练为三个关键词：细腻共情、周期思维、心理韧性。

“女性在基金行业中，往往具备细腻、共情与坚韧并蓄的独特优势。”她这样解读。面对复杂的环境与波动的市场，女性往往更审慎敏感，敬畏风险，这能有效降低决策的容错率。在深度调研中，细腻的观察与共情力也更能兼顾“硬数据”与“软细节”，从细微之处挖掘更深层的逻辑支撑。而在团队管理上，包容沟通的特质能化解分歧、兼顾成长，同理心与坚韧也能安抚情绪，凝聚合力，助力团队持续前行。

这份对周期的深刻理解，让她在面对市场起伏时，始终保持一份冷静与从容。“历史让人看清周期、理解人性。”她相信，那些在史书中反复上演的规律，同样适用于资本市场。当短期的波动让人恐慌，她选择回到更长的维度——经济运行的底层逻辑、行业变迁的内在动力、人性博弈的永恒模式。

在她的带领下，兴银基金固收投资业绩始终保持优秀。根据银河证券截至2025年12月31日的数据，固收投资业绩中长期排名位列行业前20%：近七年排名8/76，近五年排名13/105，近三年排名21/127。而她本人也当选第五届中国银行间交易商协会金融衍生品专业委员会委员，成为当届唯一一位来自公募基金的委员。这份荣誉，是对她专业能力的认可，也是对她长期坚持“研究创造价值”理念的印证。

压力最大的时候，她的“解压神器”依然是阅读。那些关于周期、关于人性的书籍，像一面镜子，让她在喧嚣中看清自己的位置。“作为女性，我们天生具备细腻、坚韧与自我迭代的能力，而阅读正是激活这些特质的催化剂。它不仅拓展认知边界，更在潜移默化中塑造心理韧性——让我在面对不确定性时，能够保持情绪稳定、逻辑清晰，不被短期波动左右决策。”

对于希望进入基金行业的年轻人，她建议优先培养三项核心能力：扎实的专业功底、持续学习的能力、良好的沟通与协作能力。“专业是立身之本，年轻人需沉下心来打牢基础。”而面对日新月异的市场与技术，唯有不断更新认知，才能保持前行。同时，工作不是孤军奋战，懂得倾听、表达与合作，有助于在团队中发挥更大价值。

对于年轻女性，她送上一句温暖而坚定的寄语：“愿你不设限、不退缩，在不确定的世界中，保持坚韧和热爱，奔赴属于自己的辽阔未来。”

从历史典籍中的智慧，到固收市场的精准布局；从“研究创造价值”的理念，到“不设限、不退缩”的鼓励——洪木妹以一种沉静而坚定的姿态，行走于投资世界。她相信周期的力量，也相信人性的温度；她敬畏市场的波动，也享受阅读的宁静。在她看来，真正的心理韧性，不是对压力的硬扛，而是在每一次阅读、每一次思考、每一次内省中，慢慢长出的那份从容与笃定。