新高教中期营收增11.2%，2022届毕业生就业去向落实率约95.6%

（原标题：新高教中期营收增11.2%，2022届毕业生就业去向落实率约95.6%）

今日，新高教集团发布截至2023年2月28日的2023财年上半年业绩。报告期内，新高教集团共实现总收入13.21亿元，同比增长9.2%；营收共计11.52亿元，同比增长11.2%。新高教表示，主要由于集团持续发挥集团化办学优势，持续的高质量内涵式发展，促进学费收入和住宿费收入稳步增长。

报告期内新高教集团净利润为3.91亿元，同比上升9.8%；归母净利润3.91亿元，同比上升13.1%。期内毛利为4.53亿元，同比增长8.7%；毛利率为39.3%，较上年同期的40.2%有所微降。

费用方面，新高教销售及分销开支1750万元，同比增加12.2%。行政开支则为4490万元，较上年同期的5850万元减少了23.2%。

新高教方面称，销售及分销开支的增长主要由于集团持续强化品牌建设，提升学校品牌形象，此项开支占新高教集团报告期内总收入的1.3%，与历史水平持平。行政开支同比减少是由于上年同期新高教为了探究集团化办学模式与治理体系、高端人才引入及组织发展等项目，发生了较多的咨询费用，本期不再发生，另外集团不断优化成本费用结构，节约了行政开支。

新高教方面也在财报中表示，毛利率下降主要由于集团坚持内涵式发展战略，持续加大投入。因此，现阶段收入的增速暂时低于主营成本的增速，以高质量为本的发展策略将会为未来内生增长奠定坚实基础。

新高教方面透露，报告期内集团持续深化人才培养模式变革，用高素质人才培养牵引高质量发展。旗下院校开展「访企、拓岗、问需」大调研、全面推进基於成果导向的OBE教育模式变革，与知名企业建立战略伙伴关系，共建设47个现代产业学院、250余个名企就业班及英才班、840余个实验实训基地，围绕国家战略和民生急需，申报如智能建造工程及婴幼儿托育服务与管理在内的21个新专业，人才培养质量全面提升，集团高质量教育体系建设的脚步不断加快。

目前，新高教集团共获批14个省级本科一流专业、6个省级专科骨干专业群；获批18门省级本科一流课程、15门专科精品课程。学生获奖不断取得突破，集团旗下院校学生获得教育部认可的56项顶级综合赛事全国最高奖10项，同比增加近43%。

截至2022年12月31日，新高教旗下2022届毕业生就业去向落实率约95.6%，高于全国平均水平，连续三年维持高水平就业率。2023年4月，集团获批教育部第二期供需对接就业育人项目达158项，其中甘肃学校获批82项，与哈尔滨工业大学、西安交通大学等「双一流」高校共位列全国前五。

截至2022年12月31日，2022届毕业生高质量就业人数占比达22%，其中名企就业人数增幅达187%。云南学校、华中学校于中国人民解放军301总医院实习的护理专业毕业生超半数获留用就业，自2023年起301医院对集团旗下院校毕业生实习名额不设上限。

对于未来，新高教方面表示，将深化产教融合，全面提高教育教学和人才培养质量，服务区域经济社会发展，持续大力发展高等职业教育。

另据公告，新高教将于2023年9月22日派发截至2023年2月28日止6个月的中期股息每股0.119元。