（原标题：吸引高素质人才将成为爱雇主面临的重大挑战）
《爱尔兰观察者报》11月29日报道，爱尔兰管理学院（IMI）首席执行官 Shane O’Sullivan 表示，在迈向 2025 年之际，吸引高素质人才将成为企业领导者面临的一项关键挑战。他强调，雇主需要确保他们跟上人工智能和其他新兴技术的创新步伐。培养人才和更新员工的技能对于吸引和留住人才至关重要。近年来商业周期的加速带来了一系列挑战和机遇，领导者面临着相互关联的运营、经济和全球挑战。在爱尔兰大选前夕，Sullivan表示，爱尔兰存在明显的不确定性，政治格局不仅受到国内政策的影响，还受到日益增长的地缘政治因素的影响。Sullivan援引了国际管理协会最近召开的全国领导力大会上进行的一项调查，竞争激烈的劳动力市场似乎将持续下去，83% 的领导者表示，吸引高素质人才将是未来几个月的一项关键挑战。他指出，人工智能转型不仅仅是技术转变，更是企业运营和发展方式的根本性变革。根据今年早些时候发布的 IMI 领导力晴雨表调查结果，尽管人工智能具有革命性的潜力，但只有30%的企业领导者将人工智能视为战略重点。
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