蓝月亮集团控股有限公司于2025年4月24日发布其2025年度环境、社会及管治(ESG)报告,全面披露在绿色制造、社会责任及公司治理方面的实践与绩效。报告依据香港联交所ESG守则编制,并参考GRI标准,涵盖五大生产基地(广州、天津、重庆、永和、昆山)的运营数据。
ESG治理
管治架构
蓝月亮建立了“治理层-管理层-执行层”三级ESG管治架构。董事会为最高治理机构,授权下设的ESG委员会(由三名执行董事组成)协助管理。ESG委员会负责评估及厘定ESG风险与机遇,审议目标并监督进展。执行层面设ESG管理办公室和ESG执行小组,形成从决策到落实的闭环。
实质性议题
本年度基于双重重要性原则,识别出5项核心议题(产品质量与安全、践行商业道德、产品及服务创新、清洁生产与水资源管理、员工关爱与发展)、7项非常重要议题和2项重要议题。气候变化适应被列为重要议题。
卓越为本 悦享洁净
产品创新与质量
- 研发团队超百人,核心骨干中硕士及以上学历占比超70%。
- 截至2025年底,累计有效专利277项,新授权29项;有效商标1,359件。
- 拥有51款中国环境标志产品、11款中国节水产品、27款中国绿色产品、5款浓缩+认证产品。
- 所有产品制造工厂通过ISO 9001质量管理体系认证,报告期内未发生产品召回事件。
- 公司参与编制并已发布的国际标准3项、国家标准21项、行业标准12项、团体标准15项。
客户服务与负责任营销
- 在线系统服务满意度98.3%,呼叫系统满意度95.0%,客诉回访满意度96.4%。
- 报告期内未发生因营销活动引发的处罚事件。
- 公司对新增合作的210家供应商系统宣导《蓝月亮集团商业行为合规准则》。
供应链责任采购
- 对71家供应商开展社会责任合规审核,89家重点供应商专项质量巡查,100%通过审核。
- 与供应商合作实施再生水回用项目,减少生产废水排放超过20%,并获得一项实用新型专利。
- 绿色物流方面,干线运输环节单位能耗同比下降超2%。
绿色转型 洁净未来
环境管理体系
- 所有产品制造工厂通过ISO 14001环境管理体系认证,4家工厂通过清洁生产审核验收。
- 天津、永和、重庆工厂获国家级绿色工厂称号,昆山工厂获省级绿色工厂称号。
- 报告期内未发生违反环保法律法规的事件。
能源与碳排放
- 能源使用目标及进展(2030年前目标):| 指标 | 目标 | 2025年进度 || --- | --- | --- || 高能效设备占比 | 超过98% | 98.4% || 工厂光伏发电投运 | 建设并投运 | 永和、昆山工厂已投运 || 工厂可再生电能占比 | 超过50% | 16.6% || 非自有锅炉蒸汽工厂占比 | 超过50% | 60%(3家工厂已达成) || 单位产品温室气体排放(较2020年) | 减少30% | 减少超过33.6%(已达成) |
- 2025年光伏发电总量3,295 MWh,绿电采购750 MWh。
- 范围1排放2,880.7吨CO2e,范围2排放11,507.5吨CO2e(基于地域方法)。
- 范围3排放暂不披露(公司已开始建立数据收集系统)。
水资源管理
| 指标 | 2030年目标 | 2025年进度 |
|---|
| 水利用率提升(较2020年) | 25% | 20.6% |
| 单位产量废水排放减少(较2020年) | 15% | 24.8%(已达成) |
| - 2025年新增节水量17,047吨,浓水回用量27,074吨,生产废水回用量19,046吨。 | | |
废弃物与废气管理
| 指标 | 2030年目标 | 2025年进度 |
|---|
| 单位产品固废减少(较2020年) | 25% | 34.9%(已达成) |
| 单位产品废气排放减少(较2020年) | 25% | 82.5%(已达成) |
| - 所有工厂被评为“无废工厂”。 | | |
绿色包装
- 2025年全年电商每单耗材较上年下降超过10%。
- 减少纸箱使用超550万个,缠绕膜超4万平方米,胶带超200万米,棉套筒超950万个。
- 回收废弃包装瓶加工成PCR塑料,用于生产绿色包装瓶超10万瓶。
气候变化应对
- 识别出4项实体风险(极端高温、洪涝、极端降雨、飓风风暴潮)和2项转型风险(碳定价、漂绿指责),以及3项机遇。
- 报告期内应对气候变化的成本支出约12万元(防暑降温、降温设备等)。
- 预计2026年因新增光伏、绿电采购及高效设备更新将支出约460万元。
- 2026年拟开展4款核心产品碳足迹认证。
同心同行 共建未来
员工权益
- 总员工6,514人,女性员工占比49%,女性董事占比50%。
- 年度员工流失率5.5%。
- 受训员工占比94.4%,平均培训时数11.1小时。
- 所有产品制造工厂通过ISO 45001职业健康安全管理体系认证,重大EHS事故数为0。
- 报告期内未发生使用童工或强制劳动事件。
社会公益
- 公益慈善总投入约1,394万元(含钱物),员工志愿服务3,779小时。
- 主要项目包括:“手护未来”关爱行动(覆盖5省410所学校)、智慧女性健康家庭项目(23个城市)、美丽乡- 村洁净家庭项目(覆盖153个乡村)、援助香港大埔救灾捐赠港币1,000万元。
合规经营 稳健发展
公司治理与商业道德
- 董事会由50%女性董事组成,下设审核、薪酬、提名委员会,均符合独立非执行董事独立性要求。
- 22场反贪腐培训,参与78,910人次。
- 报告期内一起贪污案件已由司法机关审结,相关人员已处理。
- 2,164名重点员工签署“六大红线承诺书”,5,130人完成利益冲突申报。
知识产权保护
- 累计有效专利277项,新授权107件商标。“蓝月亮”及“至尊”商标获中华商标协会AAA级认证。
- “蓝月亮”商标新增在纸制品与服装类别获得驰名商标认定。
数据安全与隐私
- 报告期内未发生客户隐私泄露事件。
- 完成了员工行为与AI工具办公合规的信息安全管控标准完善。
关键ESG绩效指标摘要
| 指标 | 单位 | 2025年数据 |
|---|
| 有害废弃物总量 | 吨 | 15.3 |
| 无害废弃物总量 | 吨 | 7,169.1 |
| 总耗水量 | 吨 | 958,657.4 |
| 生产废水排放量 | 吨 | 154,154.8 |
| 范围1温室气体 | 吨CO2e | 2,880.7 |
| 范围2温室气体 | 吨CO2e | 11,507.5 |
| 能源总耗量 | 吨标准煤 | 4,995.7 |
| 包材总用量 | 吨 | 98,813.7 |
| 员工总人数 | 人 | 6,514 |
| 员工流失率 | % | 5.5 |
| 因工伤损失工作日数 | 天 | 918.6 |
| 产品投诉率 | PPM | 83.8 |
| 社会公益金额 | 万元 | 1,394 |
需要注意的风险信号:报告未披露范围3温室气体排放数据,也未量化受气候风险影响的资产金额及百分比,与联交所新气候披露准则的完全合规尚有差距。公司表示正在建立相关能力,计划在未来逐步完善。
本分析基于ESG报告原文的客观提取与解读,不构成任何投资建议。
郑重声明:相关内容不构成任何投资建议,股市有风险,投资需谨慎。